Rättsmedicinalverket söker HR-specialist

Rättsmedicinalverket söker till ledningskansliet en
personalhandläggare/HR-specialist

På ledningskansliet finns idag en personalfunktion som består av tre medarbetare. Vi arbetar i en HR-grupp tillsammans med personalhandläggarna som finns på avdelningarna i landet. Vi söker nu till ledningskansliet en medarbetare till för att utöka vår organisation för våra kvalitativa HR-frågor och att erbjuda god service och ett konsultativt stöd med expertkunnande.

Dina arbetsuppgifter kommer att spänna över hela personalområdet och omfattar bl.a. rekrytering, kompetensutveckling, arbetsrätt och arbetsmiljöfrågor. Det är viktigt att du har erfarenhet av ett konsultativt arbetssätt då en viktig del av arbetet består i att ge stöd till chefer och medarbetare i arbetsrättsliga, personalsociala och arbetsmiljörelaterade frågor. Vidare ser vi också att du har arbetat med att ta fram personalstrategiska styrdokument och du har även erfarenhet av förändringsarbete Det är också önskvärt av att du har erfarenhet av löne- och personalsystem.

Dina personliga egenskaper är mycket viktiga. Du har ett konsultativt förhållningssätt, lätt för att samarbeta och är bra på att bygga goda relationer liksom att vara drivande och lyhörd. Du är också bra på att kommunicera och uttrycka dig väl såväl i tal som skrift.

Vi söker dig som har
-akademisk examen från programmet för personal-och arbetslivsfrågor eller motsvarande akademisk utbildning
-flerårig erfarenhet av kvalificerat HR-arbete
-goda kunskaper inom kompetensförsörjning, arbetsrätt och arbetsmiljö.

Jämställdhetsperspektiv och mångfaldsfrågor skall integreras i den löpande verksamheten och vi vill även ta tillvara de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför.