Redovisningsekonom Lön - NCC HRS

Vill du arbeta i en rolig och riktigt viktig roll som säkerställer rätt löneredovisning? Vill du dessutom tillhöra ett härligt team och få chansen att arbeta på NCC? Sök rollen som Löneredovisningsekonom idag!

HR:s övergripande uppdrag är att stödja och utveckla affärsverksamheten i HR-frågor och att driva NCC:s personalstrategi som en viktig del i vår företagsstrategi. HRS är NCCs shared service som levererar tjänster inom HR och lön för samtliga bolag. Vi ska vara en partner för både chefer och medarbetare med värdeskapande och effektiva tjänster och högt förtroende.

Vi arbetar i en nordisk organisation med ett 80-tal medarbetare inom flera supportfunktioner. Vår HRS-strategi har tre byggstenar – att fokusera på våra användares behov, att ständigt förbättra våra tjänster, och att stötta våra medarbetare i att utvecklas hos oss och i NCC.

Rollen som löneredovisningsekonom
I den roliga och viktiga rollen som Löneredovisningsekonom hos NCC kommer du att hantera allt som händer efter att löneadministratörerna och lönespecialisterna har utfört sitt arbete. Du kommer ingå i ett team som består av 5-7 medarbetare. Teamets leveranser består förutom avstämningar även av hantering av kostnadsersättningar såsom traktamenten, resor och utlägg. Därför behöver du ha förståelse för moms- och skatteregler. Förutom att bidra till korrekt ersättning till NCC:s anställda ingår det i teamets leveranser att rapportera till bolagets ekonomi shared service och bidra till deras leveranser. Det finns mycket energi och glädje i gruppen med många duktiga medarbetare som kavlar upp ärmarna vid behov som arbetar tillsammans för att säkerställa rätt lön och löneredovisning! Du kommer att rapportera till löneredovisningschefen.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:


• Månatliga och kvartalsleverans av AGI-avstämningar
• Se över lönerelaterade konton för avstämning
• Säkerställa bokföringskontroller i samband med lönekörning samt kvalitetssäkra
• Hantera skattefrågor kring mobilitet, övriga skattefrågor och internkontroll.
• Support och stöd till verksamheten som en del av Shared service

I rollen ingår att ha ett brett samarbete både inom HR-services, ekonomiavdelning samt med controllerverksamhet inom NCC. Systemet du kommer att arbeta i är HRM Softwares, ekonomisystemet Lawson och även i ärendehanteringssystemet, Service Now, som används för att kommunicera med verksamheten.

Din profil
Vi söker dig som tidigare har erfarenhet ifrån redovisning och med kunskaper och förståelse för löns påverkan på ett bolags resultat. Du strukturerar upp ditt eget arbete och är noggrann i ditt arbetssätt. Du gillar att komma med idéer som bidrar till att förenkla och förbättra processer. För dig är det inga konstigheter att ta egna initiativ och du är inte rädd för att hugga i där det behövs. I den här rollen behövs det att du är kommunikativ på svenska i skrift och tal då du kommer att ha flera kontaktytor inom organisationen samt supportera i lönefrågor till chefer och medarbetare. För att trivas i denna roll måste du gilla att arbeta i en snabbrörlig och dynamisk organisation. Du är systemvan, du är inte rädd för att prova på nya system och du lär dig snabbt!

Ytterligare information
Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering på NCC:s huvudkontor i Solna.

Kontakt och ansökan
Önskar du mer information ,kontakta Mikaela Gatti Rydén, Gruppchef HRS Lön, mikaela.gatti.ryden@ncc.se. Sista ansökningsdag är 2021- 04-09 men vänta inte med din ansökan då urval sker löpande.

 

Varmt välkommen med din ansökan! 

 

Om oss
På NCC blir du en del i en organisation med goda värderingar, hög miljömedvetenhet och en stark vilja att lyckas tillsammans
Varje dag tar våra över 15 500 medarbetare beslut som förbättrar människors vardag, både idag och i morgon. Här arbetar du i en stark gemenskap tillsammans med engagerade och professionella kollegor som drivs av att lära nytt, nå uppsatta mål, dela erfarenheter och göra verklig skillnad tillsammans. Vi utmanar oss själva för att driva utvecklingen och skapar hållbara lösningar som för samhället framåt med ny kunskap. 

Som ett av Nordens ledande bygg- och fastighetsutvecklingsföretag utvecklar vi kommersiella fastigheter, bygger skolor, sjukhus, bostäder, vägar, broar och annan infrastruktur som formar vårt sätt att leva, arbeta och resa i samhället. Genom vår industriverksamhet erbjuder vi produkter och tjänster med inriktning på stenmaterial och asfaltsproduktion, beläggningsuppdrag.

Vi värnar ett hållbart arbetsliv med starkt fokus på säkerhet, personlig utveckling och balans mellan jobb och fritid. 

NCC ska spegla våra kunder såväl som samhället i stort och är beroende av medarbetare med olika kompetenser. Vi strävar efter att anställa människor med olika bakgrund och värdesätter den kunskap och erfarenhet det medför.

Vi undanber oss vänligen men bestämt kontakt med rekryterare samt säljare av annons- eller bemanningslösningar.