Region Skåne söker förhandlingschef

Gör skillnad. Varje dag.

Koncernstab HR är en del av Koncernkontoret och ingår i Region Skånes centrala tjänstemannaberedning. Koncernstab HR:s ansvarsområden inbegriper övergripande arbetsgivarfrågor såsom arbetsvillkor, kompetensförsörjning, arbetsmiljöfrågor och HR-utveckling.

Det är viktigt för oss att alla våra medarbetare lever upp till och är goda ambassadörer för Region Skånes värderingar: välkomnade, drivande, omtanke och respekt.

ARBETSUPPGIFTER
Som förhandlingschef erbjuds du en central och strategiskt mycket viktig roll i Region Skåne. Du har det övergripande ansvaret för regionens lönebildnings-, avtals- och arbetsrättsfrågor. Det är även förhandlingschefens uppgift att leda arbetet inom enheten för arbetsvillkor. Du rapporterar till HR-direktören samt ingår i dennes HR-ledningsgrupp.

Vi söker nu dig som vill och kan:
• Företräda, driva och utveckla arbetsgivarfrågor i Region Skåne, internt men även externt i till exempel nationella sammanhang
• Leda och arbeta tillsammans med professionella och engagerande medarbetare
• Ge kvalificerat stöd inom arbetsområdet till Region Skånes HR-funktion, koncernledning och den politiska ledningen

Tjänsten gäller en tillsvidareanställning med start enligt överenskommelse och placering i Malmö.

KVALIFIKATIONER
För att bli aktuell för tjänsten krävs flerårig erfarenhet av kvalificerat och strategiskt förhandlingsarbete i en större organisation inom offentlig verksamhet, samt en för tjänsten lämplig högskole- eller universitetsutbildning. Erfarenhet från arbetsgivarorganisation och/eller fackföreningsvärlden betraktas som meriterande, liksom dokumenterad ledarerfarenhet.

Du har gedigna kunskaper inom arbetsrätt och avtalsfrågor, vana av att skriva samman underlag och vana av att möta massmedia. Du har god förmåga att förklara komplexa ärenden på ett pedagogiskt sätt och att du uttrycker dig väl i tal och skrift. Då resor förekommer i tjänsten har du ett giltigt B-körkort.

Som person är du initiativtagande, drivande och har förmågan att övertyga andra i arbetsgivarfrågor, men välkomnar också nya idéer och lösningar. Du skapar konstruktiva relationer och bygger prestigelösa samarbeten både inom och utanför Region Skåne. Detta kräver uthållighet, civilkurage, och att du är en stabil person med integritet och god prioriteringsförmåga.

Då vi tillämpar löpande urval är du varmt välkommen att skicka in din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne.
För att lyckas i rollen tror vi att du är en god ambassadör för våra värderingar; välkomnande, drivande, omtanke och respekt.

Koncernkontorets uppdrag är att stödja regionstyrelsen, som har ansvaret för den samlade förvaltningsorganisationen i Region Skåne. Koncernkontoret arbetar bland annat med frågor som rör regional utveckling, folkhälsa och miljöfrågor, hälso- och sjukvårdsplanering, kommunikation, ekonomi och HR. Vi är drygt 800 medarbetare och våra arbetsplatser finns främst i Kristianstad och i Västra Hamnen i Malmö.

På www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.