Regionchef med passion att göra livet bättre för andra!

Nu finns goda möjligheter för dig som med liv och lust vill gå in i en roll hos Olivia omsorg (del av Team Olivia) som erbjuder stora potential och mycket frihet. Vi söker en regionchef som vill ta vårt team till nya nivåer. En del i vår strategi är att bli den mest framgångsrika aktören på marknaden och för att nå dit är det av största vikt att vi fortsätter satsa på hållbar kvalitet i alla led och ett ledarskap som är nytänkande och framåtlutat.

På jobbet

Efterfrågan på omsorgsboende enligt LSS är fortsatt hög och Team Olivia är en av de främsta aktörerna i branschen. Under 2021 etableras tre nya gruppboenden i egen regi. Vi verkar främst i Stockholm men även Uppsala, Gävle och Gotland och jobbar både med egen regi och entreprenad inom boende och daglig verksamhet.

Jobbet erbjuder stor frihet att utveckla regionen och vi söker en person som kan hitta förbättringsmöjligheter och öka lönsamheten genom att i ännu större omfattning genomföra relevanta verksamhetsanalyser. Med hjälp av analyserna och utökat samarbete inom hela affärsområdet och marknadsområdet styr du verksamheten mot nya mål. Du ser möjligheter i att bygga från grunden. Att hålla i och lyckas ta projekt hela vägen i mål med efterföljande uppföljning är en självklarhet. Med trygg hand driver du framgångsrikt processen med att svara på anbud tillsammans med ditt team.

Ett av dina mål blir att bidra till fördubbla marknadsområdets omsättning och etablera egen regi i Stockholm.

För att lyckas i rollen

För att lyckas i rollen behöver du ha dokumenterat god ledarförmåga, erfarenhet av att leda chefer i förändring med påvisat gott resultat. Vi tror att du har arbetat med detta i alla fall i ca fem års tid. Du känner dig trygg med budgetarbete, ekonomisk analys och HR arbete och vi ser att du tidigare arbetat med entreprenad, anbud och affärsutveckling. Du är bekväm med att svara på anbud och formulera adekvata texter. Du rör dig obehindrat i anbudsmiljön och kan tryggt luta dig tillbaka på din erfarenhet inom området.

Har du även arbetat inom arbetat inom omsorgsverksamheter (LSS och/eller SoL) och ett företag i stark tillväxt är det meriterande. Då mycket av arbetet är mot offentlig sektor är även den erfarenheten också positiv.

- En viktig del i arbetet är förändringsledning och som ledare blir det ett naturligt inslag för dig att leda teamet på ett framåtlutat sätt
- Du är bekväm med att svara på anbud och kan leda med säker hand denna process mot vinst


Som person

Du driver nya initiativ inom och utanför ramarna för ditt eget arbete och söker självständigt upp nya utmaningar inom arbetet. Du agerar när andra tvekar och initierar på egen hand aktiviteter och projekt.

Du strävar efter att etablera trovärdighet, förtroende och nå inflytande hos utvalda kunder eller kontakter och skapar samarbete med personer på olika nivåer i organisationen och du har ett naturligt sätt att få andra människor att känna sig bekväma.

Du förmedlar information tydligt och enkelt, både muntligt och skriftligt. Lyssnar effektivt; försöker förstå motparten innan hen lägger fram sina argument. Håller andra informerade; ger specifik och konstruktiv feedback. Hanterar frågor och problem direkt och öppet, snarare än senare i andra sammanhang.

Du analyserar situationer för att identifiera ologiska eller inkonsekventa lösningar och förutse problem med god förmåga att se helheten.

Om Olivia omsorg

Olivia Omsorg är ett av de första bolagen inom Team Olivia, som grundades 2001, och har sedan dess utvecklats till ett ledande omsorgsföretag i Sverige, Danmark och Norge. Det är en ledande koncern inom entreprenad och omsorg.

Utgångspunkten för verksamheten är att omsorgsbesluten ska fattas nära individen utifrån kunskap om deras behov och situation. Team Olivia har därför valt en decentraliserad affärsmodell. Team Olivias styrka ligger i att kombinera det lilla företagets flexibilitet, lokalt entreprenörskap, engagerade medarbetare och närhet med det stora företagets resurser, nätverk och finansiella stabilitet.

Ledarkompassen är Team Olivias modell för att kunna navigera säkert och tryggt på deras resa, idag likväl som mot framtiden. Den omfattar fyra enkla verktyg och tillika ledaregenskaper.

Teamorienterad
Samarbetsorienterad
Affärsorienterad
Förändringsorienterad

Känner du igen dig i rollen? Tror du att du kan bidra till organisationen?

Då ser vi fram emot din ansökan redan idag!