Rekryterare

Balder växer i takt med våra skyskrapor. Nu söker vi dig som ska rekrytera fundamenten. Hos oss får du utmana, utforma och förändra vårt tillvägagångssätt att attrahera och rekrytera Sveriges nyckelpersoner i fastighetsbranschen. Uppdraget? Att hitta vår nästa draktämjare, ledare och superstjärna.

Just nu pågår uppbyggandet av en intern rekryteringsfunktion där du som senior rekryterare kommer att vara en viktig spelare. Du blir en del av ett växande HR-team med höga ambitioner i kombination med prestigelöshet. Tillsammans har vi kommit en bra bit på vägen men lärandet är ständigt.

Tjänsten innebär att äga egna rekryteringar men också att utbilda och guida chefer för att säkra framgångsrika rekryteringar. Du blir ett naturligt stöd för våra chefer under intervjuer, framtagande av intervjuguider samt tolkning av testresultat. Vi ska göra det lättare att hitta rätt, med ett varmt bemötande som värmer i höstkylan.

Vi söker dig som likt Balder vill ligga i framkant. Vi utgår från senaste forskningen för att säkerställa en objektiv, datadriven och kompetensbaserad rekryteringsprocess. Ambitionen är att ha dynamiska arbetssätt som speglar vår tid. Alltid med kandidaten i fokus.

Som senior rekryterare hos oss förväntar vi oss att du:

- Har drivet för att på riktigt rekrytera rätt person till rätt plats, med en sund skepticism till magkänsla.
- Vågar ställa frågorna ingen annan gör. Nyfiket och alert.
- Har förmågan att få våra kandidater och kollegor att kunna vara sig själva. Öppet och ärligt.


Du kommer också vara en viktig del i vårt arbete att vässa vårt employer brand och på så vis säkra Balders framtida kompetensförsörjning. Kanske behöver vi nu fiska i nya hav? Allt det nya är ännu ogjort!

Betongplattan är gjuten och nu väntar vi på dig för att fortsätta byggandet. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, provanställning tillämpas. Vill du höra mer? Fantastiskt! Slå en signal till vår HR Partner Nils Lundström på 031-10 95 66.

Vi jobbar kompetensbaserat och i det ingår arbetspsykologiska tester, intervjuer och referenstagning. Utmana gärna vår nuvarande process!

LI-MK1