OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Är du i starten av din HR karriär och vill ha en språngbräda till en stor internationell koncern som Vattenfall? På Vattenfall arbetar vi för att möjliggöra ett fossilfritt liv inom en generation. Oavsett vilken position vi har bidrar vi alla till att nå detta mål. Vill du med bidra med din kraft för att klara våra utmaningar?
Vi är ett internt rekryteringsteam som hanterar rekryteringsuppdrag från Vattenfalls olika verksamheter. Då Vattenfall är i en expansiv fas är antalet planerade rekryteringar nästa år större än vanligt. Vi behöver därför förstärka rekryteringsteamet med flera rekryterare under denna period.
Dina arbetsuppgifter
Du kommer tillsammans med ett antal nya kollegor ingå i en grupp som förstärker det ordinarie rekryteringsteamet. Ni kommer hantera utvalda rekryteringsprojekt ihop och även driva egna rekryteringsprocesser.
Ditt huvudsakliga ansvar är att;
• Operativt ansvara för hela rekryteringsprocessen från uppstart till val av slutkandidat. Du ansvarar för att planera hela processen och genomför samtliga steg i samarbete med berörda intressenter.
• Representera Vattenfall gentemot både interna och externa kandidater och säkerställa en excellent kandidatupplevelse under en processens gång.
• Aktivt följa upp arbetet för att säkerställa att våra interna kunder får rätt kvalitet.
• I samband med rekrytering och projekt kommunicera och stärka Vattenfalls arbetsgivarvarumärke .
Som rekryterare hos oss ingår du i det svenska rekryteringsteamet och samarbetar med kollegor för att lösa uppdrag från Vattenfalls olika verksamheter. Du och dina kollegor kommer ha störst fokus på den verksamhet som för tillfället rekryterar mest. Vanliga förekommande tjänster är ingenjörer och tekniker inom Energi och IT.
Din profil
Vi tror att du är i början av din HR karriär, antingen som relativt nyutexaminerad eller så kanske du vill växla karriär från ett annat närliggande område.
Vi söker dig som får energi av att jobba serviceorienterat och operativt, samtidigt som du har förmågan att lyfta blicken för att orientera rätt i en stor organisation. Du har ett genuint intresse av att lära känna verksamheten och skapa förtroende hos rekryterande chefer i linjen.
Du tar ett tydligt ägandeskap för ditt ansvarsområde och driver självständigt ditt arbete framåt. Du arbetar aktivt med att hålla samtliga dina intressenter informerade och nöjda.
Du arbetar med en tydlig struktur och sätter upp egna delmål som du aktivt arbetar för att uppnå. Du är noggrann och säkerställer att Vattenfall uppfyller alla regler och legala krav kopplade till rekrytering. Med ett gott omdöme och nya perspektiv levererar du ett tydligt mervärde till verksamheten.
Utöver detta har du:
• examen från personal-/HR området eller annan motsvarande utbildning.
• viss erfarenhet av rekrytering
• en förmåga att arbeta på både svenska och engelska i tal och skrift.
I rekryteringsteamet arbetar vi med Vattenfalls principer öppen, aktiv, positiv och säkerhet vilket även är naturligt för dig i ditt arbete.
Placeringsort
Luleå. Då vi inom rekrytering har möjlighet att jobba med digitala hjälpmedel har du även möjlighet att jobba hemifrån när arbetet tillåter.
Erbjudande
Du får en möjlighet att rivstarta din HR karriär genom att lära känna Vattenfalls rekryteringsavdelning och det arbete vi utför. Du får under anställningsperioden en gedigen erfarenhet av rekrytering och utbildning i kompetensbaserat rekryteringssätt.
Vattenfalls svenska rekryteringsteam består av ca 20 personer. Majoriteten av kollegorna är placerade på Vattenfalls huvudkontor i Solna, och det finns även kollegor i Göteborg, Forsmark och Luleå. Som ny rekryterare på Vattenfall får du stöttning av mer erfarna kollegor och erbjuds vidareutbildning i kompetensbaserad rekrytering. Du kommer också få en god inblick i hur vi arbetar med employer branding och studentrelationer.
Du blir en del av ett öppet och positivt team som är mitt i en omställning med målet att arbeta ännu mer proaktivt och med nya verktyg och metoder inom rekrytering. Under året planerar vi till exempel att implementera ett nytt rekryteringssystem för att modernisera vårt arbete.
Denna tjänst är en visstidsanställning from jan-dec 2022. Känns detta som ett jobb för dig? Välkommen med din ansökan! Bifoga ditt CV och ett brev där du förklarar varför rollen är intressant för dig. Vi vill ha din ansökan senast den 30 november 2021.
Övrig information
Rekryterande chef: Daniel Nilsson, daniel.t.nilsson@vattenfall.com 072-242 94 85.
Fackliga representanter
Michelle von Gyllenpalm (Akademikerna)
Inger Strandberg (Unionen)
Christer Gustafsson (Ledarna)
Lennart Bengtsson (SEKO).
Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel 08-739 50 00.
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.