Rekryterare / konsultchef inom IT

Är du en kreativ, engagerad och affärsfokuserad person med tidigare erfarenhet av service, försäljning och/eller rekrytering ? Älskar du att arbeta i ett högt tempo, får saker att hända och lockas av möjligheten att få arbeta med likasinnade på ett dynamiskt snabbväxande bolag? Då kan rollen som rekryterande konsultchef vara nästa steg för dig!

Vår kund är ett snabbväxande IT-bolag med bas i Stockholm. På det moderna kontoret i city arbetar drygt 40 personer och du kommer att bli anställd direkt av vår kund.

‍💻 OM ROLLEN

Som rekryterar / konsultchef har du en viktig roll i arbetat att fortsätta utveckla konsultverksamheten. Du kommer att vara delaktig i hela kedjan från att kontakta kunder, approchera kandidater och genomföra intervjuer till att administrera anställningar och underhålla dialog med utvalda konsulter. Ditt primära fokus kommer vara på IT-konsulter men det är viktigt att du prestigelös och trygg med att arbeta med alla typer av roller samt kan vara med och stötta upp där det behövs.

OM DIG

Vi söker dig som är social, engagerad och lösningsorienterad. Du har en entreprenöriell ådra och triggas av att göra affärer och se verksamheten växa. Från tidigare roller är du van att arbeta under stort eget ansvar och du har lätt för att självständigt driva arbetat framåt. Människor i din omgivning skulle beskriva dig som en people person som lämnar avtryck, har nära till skratt och lätt för att knyta nya kontakter.

ANSÖKAN

Hoppas att vi har väckt ditt intresse och att du är nyfiken på att veta mer om rollen. Vi rekryterar löpande så skicka in din ansökan så snart du kan. Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten får du gärna kontakta oss på jobb@switchgame.se

OM SWITCH GAME

Switch Game är rekrytering- och konsultbyrån som gör de krångliga enkelt, superenkelt. Genom att kombinera beprövade metoder med moderna arbetssätt och ny teknik kan vi hitta unika matchningar, snabbt och med hög träffsäkerhet. Vi arbetar alltid tvåvägs och söker kandidater till uppdrag såväl som uppdrag till kandidat vilket skapar en dynamisk organisation med många spännande möjligheter.