OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Med över 20 års internationell erfarenhet är Teleperformance Nordic AB idag en av de ledande aktörerna på marknaden för Kundservice, Telemarketing och CRM - lösningar.Vi ingår i den internationella koncernen SR Teleperformance med säte i Paris.Koncernen har ca 75 000 medarbetare , 281 contact center representerat i 45 länder och är därmed världens största och mest vitt spridda callcenterföretaget idag.Nu behöver vi förstärkning till vårt rekryteringsteam på personalavdelningen.Tillsammans hjälps vi åt att hitta rätt personer som kan bli de bästa säljarna inom telemarketingbranschen.[ Du kommer primärt att arbeta med rekrytering av säljare och arbetsuppgifter i anslutning till rekryteringen, men du kommer även att involveras i övriga HR-frågor.Du kommer därmed att ha en viktig roll i företaget, en tydlig och synlig roll som medverkar till att organisationen har rätt bemanning och attraherar rätt personer.Tillsammans med övriga HR-funktioner bidrar du aktivt till att utveckla och effektivisera rekryteringsarbetet.[[ I arbetsuppgifterna ingår allt inom ramen för rekrytering, dvs.annonsering, ansvar för inflödet av kandidater, granskning av cv, telefonintervjuer, inbokning till intervjuer och introduktioner, hålla intervjuer, urval, administration och avtal. Vi ser att är du är en driven person med genuint intresse för människor.Att sträva mot högt uppsatta mål ser du som en utmaning och du tycker om att arbeta i högt tempo.Du är ansvarsfull, flexibel, kommunikativ och lyhörd.En viktig del av rollen kommer att vara att arbeta med employer branding dvs.hur vi skall attrahera rätt personal med hänsyn till vår verksamhet och till kvalitet så väl som kvantitet och på vilket sätt vi skall gå till väga.Det kommer att innebära att du är drivande vad gäller planering, genomförande av besök på skolor, rekryteringsmässor, AMS etc.Det krävs att du är kreativ och drivande och till viss del tycker om att arbeta med kommunikation/marknadsföring/annonsering. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet inom[rekrytering eller försäljning,[dock inget krav.[Studier inom personalvetenskap, beteendevetenskap eller pedagogik är meriterande.Då detta är ett flexibelt deltidsjobb[där arbetstiderna främst är lagda på eftermiddagar och tidiga kvällar, fungerar det utmärkt att kombinera med tex.studier.[ Välkommen med din ansökan till oss! Ange referens "extra rekryterare".
Kontaktpersoner på detta företaget
Sofie Mortensen
46702-452535
Tove Fröman