Rekryterare sökes till spännande uppdrag i Stockholm

Dina arbetsuppgifter
Vår kund har för närvarande cirka 1200 anställda och förväntar sig en betydande tillväxt i organisationen. Målet är att ha närmare 1800 anställda vid slutet av 2024. Därför letar kunden efter fler rekryterare för att stärka sin kompetensförsörjningsenhet.
Som rekryterare har du ansvaret att tillsammans med cheferna leda rekryteringsprocesser. Du kommer att samarbeta med 12 andra medarbetare på kompetensförsörjningsenheten, inklusive rekryterare, rekryteringsadministratörer och Employer branding-specialister.

I rollen som rekryterare kommer du att arbeta nära våra chefer och vara involverad i hela rekryteringsprocessen för olika delar av vår verksamhet. Vi befinner oss i en period med hög tillväxt, vilket innebär både möjligheter och utmaningar. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att ha det övergripande ansvaret för att leda, samordna och administrera genomförandet av projektet för att säkerställa att projektets mål och delmål uppnås enligt tidplan och med positivt resultat.

Skallkrav:
- Avslutad högskoleutbildning. Gärna inom personal- eller beteendevetenskap
- Minst 5 års erfarenhet av kompetensbaserad rekrytering,
- Minst 3 års erfarenhet av att rekrytera på kvalificerad nivå, chefer och/eller specialister
- Minst 3 års vana av att självständigt driva/projektleda rekryteringsprocesser framåt
- Goda kunskaper i svenska både skriftligt och muntligt

Börkrav:
- Erfarenhet av statlig rekrytering och den statliga värdegrunden
- Erfarenhet av rekrytering inom inom el- och energibranschen (ingenjörer, IT)
- Erfarenhet av rekryteringssystemet Reachmee

Egenskaper:
- God samarbetsförmåga och initiativförmåga
- Flexibel och anpassningsbar
- Tydlig i sin kommunikation
- Ödmjuk och har lätt för att skapa förtroende
- Självständig och målinriktad
- Fallenhet för administrativa arbetsuppgifter
- Förmåga att arbeta i grupp
- Mycket goda och dokumenterade administrativa kunskaper

Övrig information:
Säkerhetsprövning av leverantör och konsult krävs med anledning av att konsulten kommer hantera hemliga uppgifter.
Processen för upprättande av SUA-avtal och genomförande av registerkontroll beräknas ta ca 8 till 10 veckor från tilldelning av uppdrag, men kan både ta längre och kortare tid. Konsultens uppdrag kan inte påbörjas innan denna process har genomförts och klartecken har givits.


Tillträde och ansökan
Startdatum: 2023-11-01
Slutdatum: 2024-10-30
Sista ansökningsdagen: 2023-08-22, möjlighet till förlängning på 12+12 månader
Ort: Sundbyberg, möjlighet till hybrid arbete, resor kan förekomma
Omfattning: 100%, den angivna omfattningen ska ses som en kvalificerad uppskattning. Det framtida behovet kan komma att överstiga eller understiga här angiven kvantitet. Konsulten avropas till angivet projekt/uppdrag men kan i samråd med beställaren komma att arbeta i andra projekt/uppdrag för kunden så länge rollen, nivån och arbetsuppgifterna är desamma och ej överstiger 100% av en heltidstjänst.
Urval och intervjuer sker löpande!

Om oss
Sway Sourcing är ett modernt företag som rekryterar inom flera branscher på den svenska arbetsmarknaden. Vi matchar kandidaters kompetens och kunskap med företagets behov. Sway Sourcing har en företagsledning och personal med lång erfarenhet i rekryteringsbranschen, både som ägare och anställda. Vi har ett stort nätverk inom de branscher vi specialiserat oss inom och kan därför hitta de kandidater som snabbt blir en tillgång för företagen.