Rekryterare till Bemanningsenheten Örkelljunga kommun

Örkelljunga är en del av ”Familjen Helsingborg” där 11 kommuner i det expansiva Skåne Nordväst tillsammans arbetar för att gynna den gemensamma regionen. Örkelljunga är en kommun med stabil ekonomi och har idag 10 000 invånare. Örkelljunga kännetecknas av en närhet där ett starkt samarbete och korta beslutsvägar utgör styrkan i den lilla kommunen. Här har du som medarbetare större möjlighet att påverka din personliga utveckling likväl som verksamhetens utveckling i stort. I Örkelljunga kommun arbetar vi med ett professionellt bemötande präglat av våra tre värdeord; kunskap, omtanke och handling. Som en del av Örkelljunga kommun har du möjlighet att arbeta gränsöverskridande och göra skillnad.

Socialförvaltningen i Örkelljunga kommun består av äldreomsorg, omsorg för funktionsnedsatta, individ och familj, arbetsmarknad och integration, hemsjukvård och administration. Förvaltningen har drygt 450 medarbetare och verksamhet bedrivs dygnet runt. Vi står inför en spännande framtid med många utmaningar.
Är du intresserad av att vara vår nya rekryterare?
Vi söker dig som triggas av utveckling och möjligheter och vill vara delaktig i vår nystartade bemanningsenhet. Vi behöver dig som vill och kan se helheten i förvaltningen och vill vara en del i att skapa framtidens kompetensförsörjning i Örkelljunga kommun.


ARBETSUPPGIFTER

Bemanningsenheten blir en stödverksamhet som bemannar vid frånvaro utifrån de beställningar som inkommer från kommunens olika verksamheter. Det ska bli en central väg in till Örkelljunga kommun för personer som vill arbeta som vikarie inom nedanstående verksamheter. Till verksamheterna erbjuder vi rätt kompetens inom bemanning och i rekryteringsprocessen. Vi vill ha ett team som arbetar för att ha en god service och bemötande i mötet med vikarier och verksamheter och som tänker helhet och över hela socialförvaltningen.

Verksamheterna som bemanningsenheten ska samverkar med inledningsvis är:
Äldreomsorg- hemvård och särskilda boende
LSS- särskilt boende, daglig verksamhet och personlig assistans
Sol- boendestöd

Som rekryterare ansvarar du för det administrativa arbetet kring personal knuten till bemanningsenheten. Det innebär att vara delaktig i nyrekryteringar, anställningsavtal, hålla i delar av introduktionsutbildning och samordna placeringar av nya vikarie ut i verksamheterna. Du kommer att ha kontakt med chefer, vikarier och andra medarbetare i verksamheterna. I dina arbetsuppgifter kommer du att vara kontaktperson till en verksamhet och i det ingår arbete med bemanning i frånvarobeställningar samt uppföljning och återkoppling från verksamhet och vikarie och rapportering till verksamhetschef för bemanningsenheten.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning och erfarenhet av arbete med bemanning och schemahantering. Du har erfarenhet och goda kunskaper i administrativt arbete samt kunskap och intresse av digital utveckling. Du är kommunikativ, lösningsfokuserad och har förmågan att se saker ur ett helhetsperspektiv. Du har god förmåga för att planera och samordna, både självständigt likväl som i utvecklingsprocesser tillsammans med andra professioner.
Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

Som person ser vi att du är serviceinriktad och har förmågan att engagera och inspirerar andra. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet för tjänsten.

Skriv några rader om varför vi ska anställa just dig till detta nya team.


ÖVRIGT
Som ett led i att bli en mer hälsobringande kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. Vi bedriver både jämställdhets och mångfaldsfrämjande insatser. Vi ber dig att söka digitalt för att säkerställa kvalitet och vår hantering av ansökningarna. Vi undanber oss vänligt men bestämt att bli kontaktade av annons och rekryteringsföretag.