Rekryterare till Randstad Inhouse services i Södertälje

Arbetsbeskrivning
Älskar du att jobba med mänskliga möten och olika typer av personer? 
Är du en sån som vill förstå dig på människorna i din omgivning, vad som motiverar dem, hur de tänker – vad de brinner för? Då skulle du trivas som rekryterare hos oss.
I rollen som rekryterare hos Randstad Inhouse Services (RIS) fyller du en viktig funktion som expert inom allt som rör rekrytering och talangförsörjning, för vår kund, i detta fall Scania, men även för deras framtida medarbetare. Här arbetar du med hela rekryteringsprocessen från sourcing, urval, djupintervjuer till tillsättning. Du arbetar i nära dialog med Scania utifrån deras behov, villkor och specifika rekryteringsprocess . Kort och gott kan man säga att du är deras högra hand när det kommer till personalförsörjning. Hos oss på RIS ingår du i ett Account team - våra Account team är ett team med Randstadmedarbetare som dedikerat arbetar mot Scania och är behjälpliga med allt som rör rekryteringen av nya medarbetare till deras site. Scania verkar, liksom de flesta andra av oss, på en snabbrörlig arbetsmarknad med personalbehov som rör sig både upp och ned. Det betyder att arbetsbelastningen stundtals är hög, liksom tempot. Det betyder att ett välfungerande samarbete med både ditt eget team och med Scania är en absolut förutsättning för framgång. 

Ansvarsområden
I din roll som rekryterare på Scania jobbar du med stort fokus på intervjuer och kompetensbedömning. Du arbetar även med search, screening, urval och referenstagning – med stöttning av dina kollegor. Du är den som svarar för en nära dialog med Scania, för att förstå deras behov och önskemål, liksom du ansvarar för kandidaternas upplevelse av rekryteringen. Allt för att både Scania och kandidaterna ska få uppleva rekryteringsprocesser av absolut världsklass! 

Arbetstider
Detta är en tillsvidaretjänst på heltid som inleds med sex månaders provanställning.

Kvalifikationer
För att trivas riktigt bra i denna roll tror vi att du har:
• Vi söker i första hand dig som har någon typ av erfarenhet av att jobba med rekrytering.  
• Lyhördhet, serviceanda och ett genuint intresse för människor. 
• Sinne för planering och struktur och ett öga för detaljer. 
• Samarbetsvilja, du är någon som sätter laget före jaget och som förhåller dig prestigelöst till olika typer av arbetsuppgifter och ansvarsområden. Vi tror att du, precis som vi, värdesätter ordet ”tillsammans” och vill vara en del av ett team som tror på att göra saker just så – tillsammans. 
• Vi ser också att du har förmågan att kunna ”växla upp” och hantera flera olika typer av ärenden när situationen och tidsramarna kräver det, liksom du kan ”växla ner” och förse dig själv med saker att göra i de perioder tempot går ner och ”Att-göra-listan” krymper – och du tycker förmodligen att båda sakerna har sin charm. 
• Eftersom vi verkar i en global organisation och möter en stor mängd människor behöver du har mycket goda kunskaper i både svenska och engelska, i tal och skrift. 

Ansökan
2021-06-15 men observera att urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag, ansök därför gärna så snart som möjligt. 

Om företaget
Med över 600 000 anställda i omkring 40 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster och erbjuder bemannings-, konsult- och rekryteringslösningar inom alla kompetensområden. Vi erbjuder även interim management, executive search och omställningstjänster. Vi har ett stort nätverk av bolag och kandidater vilket innebär att vi förmedlar hundratals jobb inom olika branscher, från Kiruna i norr till Malmö i söder. Vår ambition är att vara den bästa arbetsgivaren på marknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och organisationer att nå deras sanna potential. Vi kallar det Human Forward.