Rekryterare till Vattenfall i Forsmark

Vi på Future People söker en senior rekryterare för uppdrag till Vattenfall med placering i Forsmark. Som konsult hos oss får du möjlighet till ett spännande uppdrag hos en av våra kunder samtidigt som du fortsätter att utvecklas inom ditt kompetensområde. Vi är mycket måna om att du ska trivas hos oss och på din uppdrag. Hos oss är du en viktig och uppskattad person, både som anställd och som kollega.

Ta nästa steg i karriären och utvecklas tillsammans med oss!

Vattenfall arbetar för att möjliggöra ett fossilfritt liv inom en generation. Oavsett vilken position vi har bidrar vi alla till att nå detta mål. Vill du med bidra med din kraft?

Vattenfalls interna rekryteringsteam har uppdraget att hantera rekryteringsuppdrag från alla affärsenheter och stabsfunktioner. Ambition är att bidra till ett långsiktigt arbete med kompetensförsörjning och att vara en pålitlig partner till verksamheten.

Ansvar/Uppgifter

Som rekryterare på Vattenfall är du en professionell partner och en pålitlig rådgivare till verksamheten i frågor som rör kompetensförsörjning. Ditt huvudsakliga ansvar är att;

Operativt ansvara för hela rekryteringsprocessen från uppstart till val av slutkandidat. Du ansvarar för att planera hela processen och genomför samtliga steg i samarbete med berörda intressenter

Representera Vattenfall gentemot både interna och externa kandidater och säkerställa en excellent kandidatupplevelse under en processens gång

Aktivt följa upp arbetet för att säkerställa att våra interna kunder får rätt kvalitet

I samband med rekrytering och projekt kommunicera och stärka Vattenfalls arbetsgivarvarumärke

Kompetens

Vi söker dig som får energi av att jobba serviceorienterat och operativt för att säkra det omedelbara kompetensbehovet. Det är samtidigt bra om du har förmågan att lyfta blicken för att säkra långsiktig framtida kompetens till Vattenfall. Du har ett genuint intresse av att lära känna verksamheten och analysera kompetensbehov samt jobbar med en tydlig struktur för att skapa en plan.

Du tar ett tydligt ägandeskap för ditt ansvarsområde och driver självständigt ditt arbete framåt. Du arbetar aktivt med att hålla samtliga dina intressenter informerade och nöjda. Du sätter upp egna delmål som du aktivt arbetar för att uppnå.

Du har kapacitet att hantera en större rekryteringsvolym samtidigt som du är noggrann att Vattenfall uppfyller alla regler och legala krav kopplade till rekrytering. Med ett gott omdöme och nya perspektiv levererar du ett tydligt mervärde till verksamheten.

Vattenfalls verksamhet i Forsmark rekryterar många specialistkompetenser och du som rekryterare jobbar med distans till övriga kollegor vilket ställer krav på att du har en senior profil och är trygg i din roll. Utöver detta har du:

examen från personal-/HR området eller annan motsvarande utbildning

mångårig erfarenhet av rekrytering

en förmåga att arbeta på både svenska och engelska i tal och skrift

Rekryteringsteamet arbetar med Vattenfalls principer öppen, aktiv, positiv och säkerhet vilket även är naturligt för dig i ditt arbete.

Placeringsort

Denna tjänst har sin huvudsakliga arbetsplats Vattenfalls kontor Forsmark.

Då vi har möjlighet att jobba med digitala hjälpmedel kan en stor del av arbetet genomföras hemifrån. Du har även möjlighet att använda distansarbetsplats vid Vattenfalls olika etableringar vid behov och när arbetet så tillåter. Vattenfall tror att det kommer vara möjligt att jobba cirka tre dagar i veckan hemma och två på kontoret.

Erbjudande

Som rekryterare på Vattenfall får du förtroendet att agera med stor frihet och eget ansvar. Du får möjlighet att jobba med hela rekryteringsprocessen och får unik kunskap och insikt om Vattenfalls verksamhet. Du får möjligheten att jobba rådgivande på olika nivåer inom organisationen.

Vattenfalls svenska rekryteringsteam består av ca 30 personer. Majoriteten av kollegorna är placerade på Vattenfalls huvudkontor i Solna, och det finns även kollegor i Göteborg, Forsmark och Luleå.

Du blir en del av ett öppet och positivt team som är mitt i en omställning med målet att arbeta ännu mer proaktivt och med nya verktyg och metoder inom rekrytering. På Vattenfall så hjälps man åt och har en god laganda.

Start: 1/12-2022.

Omfattning: Heltid, visstid till den 10/11 2023.

För oss är det viktigt att varje kandidat ska få en positiv upplevelse hos oss och vi håller dig uppdaterad i hela processen. Du behöver aldrig undra vad som händer och hur just du ligger till i rekryteringsprocessen.

Vill du vara en del av vårat team? Varmt välkommen med din ansökan!

Du söker tjänsten på futurepeople.se

Vi har inte möjlighet at ta emot ansökningar via e-mail.

Har du frågor om rollen eller undrar hur processen ser ut framöver får du gärna kontakta oss. Vi som arbetar med processen på detta uppdrag är Therese Lönnberg, du når mig på therese.lonnberg@futurepeople.se och Liv Hedström, liv.hedstrom@futurepeople.se. Vi ser gärna sökanden med olika bakgrunder och erfarenheter. Vi går igenom ansökningarna löpande och i konsultvärlden går processerna oftast snabbt. Rollen kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, vänta därför inte med att skicka in din ansökan.

Sista ansökningsdagen: 2022-10-14