Rekryterare till vikarieenheten med inriktning semestervikarierekrytering

I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag!

Vikarieenheten är en av tre enheter som tillhör HR-avdelningen i staden. Vikarieenheten är centralt placerad enhet med ett uppdrag som omfattar att serva med korttidsvikarier (0 - 14 dagar), men som också successivt kan växa i sitt uppdrag till att exempelvis förmedla längre korttidsvikariat upp till 6 månader, avlasta verksamheterna vid sommarrekrytering, samt bistå vid fördelningen av eventuellt överblivna resurstimmar.

På enheten arbetar 10 medarbetare som varje dag skapar nytta i samhället och staden genom att rekrytera, anställa, bemanna och betala ut lön till timvikarier inom skola och förskola, vård och omsorg samt måltidservice och lokalvård.

ARBETSUPPGIFTER
I ditt uppdrag som rekryterare ansvarar du för den löpande rekryteringen av timvikarier och i detta uppdrag särskilt mot att rekrytera semestervikarier till vård och omsorg. Du hanterar hela rekryteringsprocessen från behovsanalys till lönesättning och anställning.

I arbetet ingår introduktion för timavlönade, analys och uppföljning inom området samt kontakter med verksamheten. Du arbetar i nära samarbete med andra rekryterare och bemanningsplanerare på vikarieenheten. Vi arbetar i rekryteringssystemet Visma Recruit, Ref.app, Time Care pool och Las-hantering i Winlas.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleexamen inom HR och gärna minst ett års erfarenhet av självständigt rekryteringsarbete där du ansvarat för hela rekryteringsprocessen. Du är van vid att hålla intervjuer och presentationer samt kan ha många processer igång samtidigt. Det är viktigt att du tycker administrativa uppgifter är roliga och har god datorvana då du hanterar många olika system. Erfarenhet av arbete i Visma Recruit, Ref.app och Time Care Pool är önskvärt.

Som person är du prestigelös och du har lätt för att samarbeta och skapa nya kontakter. Vi förutsätter att du är strukturerad och självständig då du kommer att ansvara över egna uppdrag och nå resultat. Du har en bra och tydlig kommunikativ förmåga både i tal och skrift. Självklart håller du en hög servicenivå, är förtroendeskapande och möter andra människor med stor respekt, oavsett funktion.

Rekryteringsarbetet utvecklas till att bli mer digitaliserat och systembaserat, varpå vi vill att du har ett intresse och kunskap av att arbeta i olika datasystem. Du kommer att ha en viktig funktion i att driva och ta fram lösningar för helheten i Mölndals stad. Det är därför viktigt att du bidrar med positiv energi i teamet och trivs att arbeta i en föränderlig utvecklingsmiljö.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Behöver du hjälp med att söka tjänsten? Kontakta kundservice på 0771-693 693.

Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.