Rekryteringsassistent till Clevry!

Om Clevry

Clevry är ett av Nordens ledande konsult- och rekryteringsföretag. Vi är verksamma inom flertalet affärsområden och kan tillgodose behovet av såväl nyexaminerade talanger som seniora. Det som gör oss speciella är vårt fokus på soft skills-tester som ett verktyg att matcha kandidater och arbetsgivare på ett effektivt sätt. Genom att identifiera motivationsfaktorer och drivkrafter kan vi hitta de bästa kandidaterna, förkorta rekryterings- och onboardingtiden och se till att både medarbetare och uppdragsgivare blir nöjda.


Om Rollen

Nu är det dags för Clevry att växa ytterligare och vi söker dig som vill kliva in i rollen som rekryteringsassistent på heltid internt hos oss. Internt heter rollen Acquisition Development Representative. I rollen kommer du att fokusera på att hitta kandidater till våra olika kunduppdrag, din främsta uppgift är att använda våra olika kanaler och verktyg för att söka upp personer som matchar våra kravprofiler. Dels för specifika uppdrag, dels för att i proaktivt syfte skapa ett stort nätverk av kandidater som är ute efter nästa karriärsteg.

LinkedIn kommer vara ditt främsta arbetsverktyg i kombination med att ha mycket telefonsamtal med kandidater. Ofta är det du som kommer vara den första kontakten mot kandidater hos oss på Clevry. Du ingår i vårt rekryteringsteam och kommer ha ett tätt samarbete med rekryterare i deras uppdrag. Vi har en mängd spännande kundsamarbeten och en bred variation av roller som du kommer hjälpa till att hitta den bästa matchen till. Utöver att bygga ett stort kontaktnät kommer du få lära dig hur rekryteringsprocesser är uppbyggda och hur vår bransch ser ut.

Arbetsuppgifter:

- Hitta kandidater som matchar våra uppdrag (främst inom administration, ekonomi, kundservice, marknad, IT och teknik)
- Genomföra kandidatsamtal och telefonintervjuer
- Samarbeta och stötta konsultchefer och rekryterare i deras uppdrag
- Jobba proaktivt och nätverkande för att skapa en bra kandidatbas


Din profil

Som person är du öppen och räds inte för att ta kontakt med nya människor. Du är bekväm med att använda telefon som verktyg och att arbeta ihärdigt för att hitta kandidater genom våra olika kanaler, främst LinkedIn. Du har en optimistisk inställning i ditt arbete och förmågan att tänka kreativt i hur du kan hitta olika kandidater. Vidare är du lyhörd mot kandidater för att förstå vad som är viktigt för de i en framtida roll och på så vis kan hitta rätt jobb för personerna du kommer i kontakt med. Du har ett flexibelt förhållningsätt och kan snabbt ställa om i din arbetsdags och prioritera det som är viktigast.

Vi värdesätter dina personliga egenskaper, utöver det önskar vi att du har:

- 1-2 års arbetslivserfarenhet
- Ett intresse för rekrytering
- Erfarenhet av service och kontakt med människor
- Mycket goda kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska
- Gymnasial utbildning


Vi erbjuder dig en arbetsplats där du kommer bli uppskattad för ditt arbete, dina idéer och din härliga energi! Det finns möjlighet att jobba hybrid och lägga upp dina dagar utifrån vad som passar dig bäst. Vill du jobba delvis hemifrån eller träna mitt på dagen, kör hårt! Vi tror på work life balance så att du får de bästa förutsättningarna till ett sund livsstil, med framgång både i jobbet och privat! Under resans gång kommer du att stöta på nya utmaningar, många skratt och massor av energi!

Omfattning: Heltid

Anställningsform: Tillsvidare med provanställning om 6 månader

Lön: Fast + rörlig bonus

Placering: Stockholm

Vi arbetar med löpande urval så skicka in din ansökan så snart som möjligt!