OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Technogarden är ett teknikföretag med en bred portfölj av ingenjörskompetenser. Vårt huvudfokus är på kompetenser inom engineering, supply chain och production samt nyligen etablerat affärsområde inom IT och Life Science. Vårt erbjudande består av tekniska konsulter samt rekrytering av specialister och chefer till teknikbolagen i Norden. Technogarden är idag omkring 400 anställda och vi expanderar. Vi ingår i Norconsultkoncernen som är Nordens största medarbetarägda ingenjörsverksamhet. Att arbeta på Technogarden innebär mycket frihet under ansvar och fokus på prestationer och resultat. Vi har ramavtal med flera multinationella bolag i landet. För mer info: www.technogarden.se (http://www.technogarden.se/)
Vi erbjuder
Arbetet som rekryteringsassistent har sitt fokus på att säkerställa ett löpande kandidatinflöde till rekryteringsuppdragen oavsett om det gäller rekrytering till kund eller rekrytering till vår egen konsultverksamhet. Rollen är en viktig framgångsfaktor för vår förmåga att växa vidare i regionen. Att jobba som rekryteringsassistent kan vara en bra utvecklingsgrund för att efter ett par år gå vidare som rekryteringskonsult eller konsultchef. Därför passar jobbet även dig som är nyutexaminerad från PA-programmet eller liknande utbildning. Du kommer att tillhöra Stockholms- och Västeråskontoret som är samlokaliserat med Norconsult på bägge orter.
Arbetsrollsbeskrivning
- Skriva och publicera annonser i olika media
- Aktivt söka efter kandidater i vår egen samt i externa CV-baser
- Kontakta intressanta profiler för att introducera specifika konsult- och rekryteringsuppdrag samt boka upp intervjuer med dessa
- Ansvara för ett första urval och framtagning av de mest matchande kandidaterna
- Genomföra de första intervjuerna via telefon och/eller på vårt kontor
- Ansvara för att skapa och underhålla nätverk på olika sociala medier av kandidater
I rollen som rekryteringsassistent kommer du också att delta i olika jobbsökarmässor och ha ett nära samarbete med regionens universitet, högskolor och KY-utbildningar.
Kvalifikationer
Du har tagit en examen vid PA-programmet eller liknande utbildning
Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift
Du har kunskap om den lokala industrin och ett intresse av att lära dig vad de olika rollerna innebär beträffande arbetsuppgifter och kravprofiler
Du har mycket god datavana och är väl insatt i sociala medier
Meriterande är tidigare erfarenhet av rekrytering eller annat HR arbete
Personliga egenskaper
Detta ställer stora krav på att du har hög initiativförmåga, är utåtriktad och analytisk samtidigt som du har integritet och ett gott omdöme. Du har ett stort intresse för människor och delar vår värdegrund som innebär att vi behandlar kandidater med respekt och genom ett personligt bemötande. Du har förmåga att tidvis arbeta under press samtidigt som du kan hantera rutinuppgifter utan att tröttna i mellanperioderna. Du är en god kommunikatör och har förmågan att formulera dig på ett entusiasmerande sätt. För att passa i rollen lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Kontaktuppgifter och ansökan
För mer info om tjänsten kontakta Jesper Eklöf på 0707-195382. Skicka ansökningsbrev och CV snarast då urval och intervjuer sker löpande. Märk ansökan med ”Rekryteringsassistent Mälardalen”. Välkommen!
Kontaktpersoner på detta företaget
Christer Holgersson
+46 767716019
Jörgen Björkman
+46 739 80 83 95
Ewa-Marie Åström
+46 739 80 83 99
Linus Eklund
+46 735 24 71 72
Martin Fosser
+46 739 80 83 92
Jesper Eklöf
+46 707195382
Ali Rezaei
+46 739 808391
Carina Heurén
+46 739 80 83 93
Sandra Larsson
+46 735 179 993
Carina Grip
+46 735179997