Rekryteringskonsult

Brinner du för rekrytering, är kvalitetsmedveten och bra på att skapa goda relationer? Vill du vara med i arbetet kring att bidra och utveckla grundskoleförvaltingens kompetensförsörjning och samtidigt delta på en spännande tillväxtresa där du ges påverkansmöjlighet?

En av Rekryteringskonsulterna ska nu testa på en annan tjänst under ett års tid och vi söker nu därför en vikarie under hennes frånvaro.

Välkommen med din ansökan!

Som en del i utvecklingen av kompetensförsörjningen kommer vi under våren 2022 erbjuda rekryteringsstöd till Grundskoleförvaltningens chefer. Vi söker därför två rekryteringskonsulter som vill vara med i arbetet att erbjuda förvaltningens chefer stöd i rekrytering.

Inom Grundskoleförvaltningen arbetar 2500 medarbetare varav 60 är chefer. Förvaltningen arbetar med utbildning i förskoleklass, grundskola, grundsärskola och fritidshemsverksamhet. I Borås Stad finns ett 40-tal grundskolor och två grundsärskolor. I förvaltningen ingår även verksamheter som elevhälsan, centrum för flerspråkigt lärande (CFL) samt en kost-, lokalvård- och vaktmästarorganisation.

Som rekryteringskonsult har du din arbetsplats och anställning på Bemanningsenheten Pedagogik som är en del av Grundskoleförvaltningens HR-enhet. Bemanningsenheten besår i nuläget av ett team med två rekryteringssamordnare och sex bemanningsplanerare i ledning av enhetschef. Vi sitter i ljusa och fräscha lokaler på Albanoliden 1 i Borås.

I Borås Stad arbetar vi med kompetensbaserad rekrytering och använder rekryteringsverktyget Heroma Rekrytering.

Som rekryteringskonsult är du ett övergripande rekryteringsstöd till förvaltningens chefer. Detta utifrån rekryterande chefs önskemål och behov. Det innebär stöttning i behovsanalys samt ta fram en lämplig strategi för rekryteringsprocessen. Vidare arbetar du med att ta fram kravprofil, annonsutformning, göra urvalsarbete, intervju, referenstagning, återkoppling samt efterarbete.

I varje rekryteringsprocess ser du till att rekryteringsordningen tillämpas för att uppfylla de arbetsrättsliga kraven.

Som rekryteringskonsult är du specialist inom området och samordnar rekryteringen i Grundskoleförvaltningen. Det innebär att du har en förvaltningsövergripande bild kring behovet av rekrytering och på så sätt arbetar strategisk med kompetensförsörjning samt marknadsföring genom både text och bild. Du driver utvecklingsarbete och bidrar till kunskapsutveckling för att grundskoleförvaltningen ska hålla en hög kvalitet i rekryteringsarbetet och skapa goda förutsättningar för framtidens kompetensförsörjning.

Du har en god dialog och relation till de chefer du servar och är konsulterande i hur de på bästa sätt kan rekrytera sina framtida medarbetare.

Vidare arbetar du för att bidra till en bra kandidatupplevelse och främja Borås Stads arbetsgivarvarumärke.

För att lyckas i rollen som rekryteringskonsult söker vi dig som har en högskoleutbildning inom personalvetenskap, t.ex. personal- och organisationsutveckling alternativt annan utbildning som arbetsgivare bedömer som relevant för tjänsten. Vi ser även att du flerårig dokumenterad erfarenhet av kvalificerat rekryteringsarbete. Det är meriterande om du sedan tidigare arbetat med personlighets- och färdighetstester men inget krav.

Du kommunicerar väl på svenska i tal och skrift. Eftersom en del av arbetsuppgiften är bland annat att ta fram material i både text och bild i syfte att använda vid marknadsföring ser vi gärna att du har en god förmåga att skapa text.

Du är bra på att prioritera och strukturera upp ditt arbete och förmåga att se möjligheter och handlingsalternativ i utmanande situationer. Vidare ska du vara utvecklingsorienterad, initiativtagande, trivas med att arbeta självständigt och ha förmåga att ta eget ansvar. Som person har du lätt för att skapa goda relationer och vara konsulterande gentemot dem du servar.

Vi värdesätter ditt driv och engagemang och lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi ser gärna att du som söker gillar utmaningar och vill vara med i arbetet att utveckla rekryteringsstödet i grundskoleförvaltningen. Här finns utrymme för dig att växa i yrkesrollen.

Urval och intervju sker löpande
Borås Stad erbjuder många förmåner och har en aktiv personalklubb. Läs mer om Borås Stad som arbetsgivare