Rekryteringskonsult till AkzoNobel

Inom AkzoNobel är vi 45 000 engagerade medarbetare som tillsammans skapar förutsättningar för god livskvalitet och en inspirerande vardag. Vi är ett ledande globalt färgföretag och en stor producent av specialkemikalier som förser företag och konsumenter världen över med såväl färg och ytskydd, som ingredienser till viktiga vardagsprodukter. Idag är vi verksamma i över 80 länder och vårt huvudkontor ligger i Amsterdam, Nederländerna. Våra innovativa produkter bär på en stolt historia och är skapade för att göra livet enklare för människor i en snabbt föränderlig värld. Bland våra välkända varumärken finns Eka, International, Cuprinol, Jozo och Nordsjö. Vi rankas återkommande som ledande inom hållbar i vår bransch och drivs av att bidra till välmående städer och levande samhällen genom att skapa en färgstark och trygg värld där livet blir bättre genom det vi gör.

Söker du ett utvecklande arbete på ett företag med karriärmöjligheter? Är du en person med service ut i fingerspetsarna som drivs av att jobba utifrån tydliga mål och triggas av att nå toppresultat? Är du vår nya talang?
Ta då chansen och sök tjänsten som rekryteringskonsult på AkzoNobels HR-avdelning.
Vi är en attraktiv arbetsgivare med goda utvecklingsmöjligheter.


Om jobbet
I rollen som Rekryteringskonsult ansvarar du för hela rekryteringsprocessen och stöttar våra chefer i samband med nyanställningar. Du kommer att vara vår expert inom området och vet hur man på bästa sätt hittar rätt talanger som därigenom bidrar till organisationens framgång.

Förutom ditt ansvar kring rekryteringsprocessen kommer du att arbeta med att utveckla vårt varumärke för att säkerhetsställa vår attraktiva ställning som arbetsgivare.

Du arbetar aktivt med LinkedIn och andra relevanta kanaler för att hitta intressanta kandidater, samt bygga nätverk.


Om anställningen
Tjänsten omfattar 80 % och är ett vikariat på minst ett år. Du blir anställd av AkzoNobel. Vi ser gärna att du tillträder omgående.


Du blir placerad vid vår enhet i Stockvik, strax utanför Sundsvall men du kommer också att arbeta en del vid våra verksamheter i Alby, Örnsköldsvik och Nacka.

För att du ska komma in i arbetet på allra bästa sätt och få möjligheten att leverera på topp får du i början av din anställning en internutbildning på cirka 3 veckor som ger dig all den kunskap du behöver för att kunna utföra ett riktigt bra arbete.

Kompetens och erfarenhet
Du har en avslutad högskole-/universitetsutbildning eller erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Har du erfarenhet från Rekryterings-/konsultbranschen är det meriterande. Du trivs med ett eget resultatansvar och gillar nya utmaningar.

Med ett stort intresse för människor och för relationsbyggande så har du redan idag ett stort nätverk. Som person är du social, kreativ och orädd. Du tycker om att arbeta självständigt och har en förmåga att hitta egna lösningar.

Engagemang, drivkraft och affärsmannaskap är helt avgörande egenskaper för att lyckas som Rekryteringskonsult hos oss. Dina personliga egenskaper kommer att värderas högt.

Du har en god kommunikativ förmåga och goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Har du arbetat med olika personlighetstester för urval kompetensbedömning ser vi det som meriterande.

”Som ett led i vårt arbete för en drogfri arbetsmiljö drogtestar vi alla nyanställda”

Vad kan vi erbjuda dig
Om du delar våra värderingar och mål, kan vi ge dig en karriär där dina kunskaper och ambitioner uppmärksammas och belönas. Du kommer att arbeta i en internationell miljö med många möjligheter att utvecklas – både personligt och yrkesmässigt. Du kommer att erbjudas givande och utmanande projekt som vidgar dina sinnen och utmanar din företagsamhet. Du kommer att arbeta med likasinnade som delar din inställning och entusiasm.
Genom att arbeta med AkzoNobel kommer du även att hjälpa oss att nå vår ambition – att bli förstahandsvalet för kunder, aktieägare och medarbetare över hela världen.




Hur söker jag jobbet?
Vi samarbetar med Experis AB. Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att ringa Karin Frisendahl på telefon 070-3774546, karin.frisendahl@se.experis.com
Det går också bra att ringa rekryterande chef, Tove K. Sharp 0079-577324 eller tove.sharp@akzonobel.com
eller Maria Myrén,Talent Resourcing Partner, 0768-209766, maria.myren@akzonobel.com

För fackliga frågor, kontakta Anna-Lena Palm, koncernrådsrepresentant, + 46 303-85 000 eller Esbjörn Boman, +46 660 75378.

Vi tillämpar ett löpande urval i denna rekrytering ser vi gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.
Du söker via länken ovan eller via e-post.