OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Rektor till förskolan Kotten i Lambohov
Arbetsplatsen:
Förskolan Kotten är ett föräldrakooperativ som sköts enligt kommunens riktlinjer, men som drivs i privat regi. Formen är ekonomisk förening där medlemmarna är föräldrarna som har barnen inskrivna på Kotten och styrelsen består av förtroendevalda föräldrar. Personalen är anställda av den ekonomiska föreningen. Vi är medlemmar i Kooperativens företagarorganisation (Fremia)
På Förskolan Kotten arbetar idag 8 personal och vi har 26 barn. Föräldrakooperativet Kotten är en rökfri arbetsplats i Lambohov med närhet till naturen, bibliotek och flertalet lekplatser. Vi har en egen kock och är KRAV-certifierade.
Arbetsuppgifter:
Tjänsten är på 100 % uppdelad på 60 % som rektor och 40% i barngrupp som förskollärare. Som rektor ansvarar du för verksamhetens pedagogiska uppdrag och utveckling. Du har ekonomi- och personal- och arbetsmiljöansvar. Du leder, samordnar och utvecklar verksamheten i nära samarbete med din personal. Du har nära samarbete med förskolans styrelse och föräldrar. Att vara Rektor på Kotten innebär två roller. Du kommer till stor del ingå som pedagog i barngrupp och blir därmed arbetskollega med de övriga pedagogerna samtidigt som du är deras arbetsledare. I tjänsten ingår kvällsmöten ca en gång per månad.
Kvalifikationer:
Du ska vara utbildad förskollärare och har arbetat inom förskola. Tidigare arbete som Rektor meriteras. Genomförd rektorsutbildning eller påbörjad rektorsutbildning är meriterande. Du ska kunna tala och skriva med mycket god svenska. Du ska ha mycket god kännedom om förskolans styrdokument och pedagogiska uppdrag samt verka för en aktiv och konstruktiv kommunikation och verksamhetsutveckling. Du är tydlig i din kommunikation och stabil som person. Du är flexibel och självgående, stresstålig och har en stark känsla för hur du bör prioritera dina arbetsuppgifter. Du är noga med att kvalitetssäkra den pedagogiska verksamheten och är professionell i ditt bemötande. Du har erfarenhet av planering, dokumentation och organisation. Vi ser gärna att du har erfarenhet eller kännedom om föräldrakooperativ och dess organisation.
Personliga egenskaper:
Vi söker en ansvarsfull person som brinner för att utveckla arbetet på förskolan. Du har goda
ledaregenskaper och mycket god kommunikativ förmåga mot både personal, barn och föräldrar. Som person ser vi gärna att du är strukturerad och har god förmåga att skapa och vårda goda relationer. Du är positiv och ansvarstagande och har god samarbetsförmåga. Vi ser gärna att du har ett intresse för marknadsföring och en förmåga att förmedla arbetsglädje. Du har förmåga att lyssna och engagera både personal och barn. Du har humor och lätt till skratt. Du är kreativ och idérik. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Erfarenhet: Dokumenterad erfarenhet med arbete inom förskola.
Övrigt: Vänligen respektera att vi under denna rekryteringsprocess inte vill bli kontaktade av andra aktörer som annonssäljare eller motsvarande.
Anställningsvillkor: Provanställning 6 månader som kan övergå till en tillsvidare-anställning.
Anställningsform: Provanställning
Omfattning: 100 %
Löneform: Månadslön enligt kollektivavtal Fremia.
Varaktighet: Provanställning 6 månader som kan övergå till en tillsvidare-anställning.
Arbetstider: Dagtid, vardagar. Även kvällstid förekommer.
Tillträde: enligt ök.
Antal platser: 1 st.
Vi kommer löpande att hålla intervjuer. Därför kan tjänsten komma
att tillsättas före sista ansökningsdag.
Kontaktperson: Alexandra Dahlstedt Styrelseordf. Telefon: 0739942037
Maila din ansökan till ansokan@förskolankotten.se skriv i ämnesraden: Rektor
Artiklar i detta ämnet
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel