Rektor förskolorna Urd och Vindängen

En av våra duktiga rektorer ska gå i pension och vi söker därför hennes efterträdare- en pedagogisk ledare med utvecklingsfokus!

Vad kan vi erbjuda dig?
Som rektor i förskolan förväntas du, i ett team, leda, samordna och utveckla det pedagogiska arbetet tillsammans med dina medarbetare.

Du ansvarar för budget, kompetensutveckling, kvalitetsutveckling och annat förekommande arbete. Vidare ingår du i förvaltningens ledningsgrupp och i förskolans ledningsgrupp tillsammans med verksamhetschef.

Till din hjälp finns utvecklingsstrateg, IKT-strateg, ekonom, barnomsorgskontor, vikarieförmedling och personalavdelning. Du ingår i ett team bestående av 7 andra rektorer för förskolan och en av dessa är din närmsta teamkollega. Tillsammans med verksamhetschef drivs verksamheten framåt med ett fokus på pedagogik. Du ingår även i ett större sammanhang tillsammans med alla rektorer i förskola och skola.

Som rektor för förskola och tjänsteman arbetar du i en politiskt styrd organisation. Det är viktigt att du lätt kan anpassa dig till förändringar och nya förutsättningar då du arbetar utifrån uppdrag. Du är strukturerad och kan prioritera i arbetet. Den miljö du arbetar i är intensiv och ställer höga krav på service, flexibilitet, sympati, tydlighet och etik. Du ställer dig bakom Falköpings kommuns värdegrund och är en god ambassadör.

Vad söker vi hos dig?
Vi söker en kreativ, driven och glad kollega till vårt fantastiska rektorsteam för förskolan! Utifrån ramar, styrdokument och regelverk är du med och utvecklar våra förskolor i Falköping. Det krävs att du arbetar proaktivt och tar egna beslut. Det är meriterande om du är förskollärare i botten och har kunskap om pedagogisk dokumentation.

Upplysningar
Om du blir kallad på intervju ska du uppvisa ett aktuellt utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister för arbete inom skola eller förskola i Sverige (RPS 442.5 2008-06-18/1).

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

I Falköpings kommun skapas nu en ny skolorganisation och vi gör stora satsningar på våra förskolor och skolor – både på landsbygden och i tätorten. Vi utvecklar organisationen, bygger om och bygger nytt. Allt för att våra barn och unga ska få förutsättningar för en så bra och likvärdig skola som möjligt och samtidigt skapa attraktiva arbetsplatser för våra pedagoger.



Framtiden nästa – för skolan och oss på Falbygden



Falköpings kommun
Falköpings kommun eftersträvar att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter de kvalitéer som mångfald tillför våra verksamheter för att skapa en hållbar utveckling. Vår gemensamma värdegrund utgår ifrån att vi som medarbetare är till för Falköpingsborna. Vi erbjuder meningsfulla och viktiga arbeten, goda utvecklingsmöjligheter och ett gott arbetsklimat med engagerade kollegor.


Övrigt
För att hantera ansökningar använder vi Varbi. Du söker jobbet genom länken i annonsen. Om du av något skäl inte kan söka så (t.ex. skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.