Rektor i Förskolan

Beskrivning
Vi är en modig arbetsgivare i framkant vad gäller utveckling och ledning.

Som chef i Gislaveds kommun står du för skillnaden mellan en fungerande verksamhet och en mycket bra verksamhet. I ditt ledarskap är du modig och nyfiken. Du vågar prova nya idéer som ligger i tiden med dagens och morgondagens krav från omvärlden. Du värnar om ditt område men utgår alltid från ett helhetsperspektiv för Gislaveds kommun.

Som rektor i förskolan är du med och gör skillnad för våra yngsta i Gislaveds kommun. 

Nu söker vi dig som är nyfiken på en ny utmaning och vill arbeta som rektor med ansvar för förskolorna i Hestra, Öreryd och Nattljus. Nattljus är en pedagogiksomsorg som bedrivs under kvällar, nätter och helger för barn 1-12 år. Du kommer ingå i en rektorsgrupp med åtta rektorer som leds av en verksamhetschef. Tillsammans sätter vi fokus på att alla barn får en meningsfull, trygg och lärorik utbildning i förskolan.

Arbetsuppgifter
Uppdraget som rektor innebär ansvar för förskolans kvalitet, kompetens, arbetsmiljö, ekonomi och personalansvar. Som ledare har du ansvaret för att förskolans undervisning utvecklas i enlighet med läroplanens och övriga styrdokuments mål och intentioner. Du har ett övergripande ansvar för att barnens utbildning håller en god kvalitet. Du får arbeta med engagerade och framåtsträvande arbetslag. Tillsammans skapar ni förutsättningar för goda relationer och samarbete med vårdnadshavare. 

 Kvalifikationer
Vi söker dig som är nyfiken på att arbeta som rektor i förskolan och som aktivt vill jobba med att bibehålla och förbättra förskolornas kvalitet och undervisning. Du har en god strategisk blick för verksamheten och har förmågan att åstadkomma konkreta resultat, följa upp och utvärdera samt se nästa steg i processen. Du som söker är relationsskapande, utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang. Du arbetar mot mål och fokuserar på resultat. Du har pedagogisk insikt med god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar. Du leder och motiverar andra och samordnar grupper genom att skapa engagemang och delaktighet. Du har även god samarbetsförmåga, du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du har pedagogisk högskoleutbildning. Du är väl förtrogen med förskolans pedagogiska uppdrag och arbetsmiljö frågor. Du är väl förtrogen med att driva systematiskt kvalitetsarbete. Du har en förmåga att sprida glädje och engagemang. 

Ditt ledarskap är djupt förknippat med din förmåga att kommunicera. Hos oss innebär det att du leder verksamheten genom att bygga relationer och skapa delaktighet. De fyra viktigaste kommunikativa förmågorna för en chef i Gislaveds kommun är engagemang, tydlighet, lyhördhet och analytisk förmåga. Tillsammans med dina medarbetare främjar du nya tankar och idéer som för Gislaveds kommun framåt.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på ledarskap överensstämmer med våra gemensamma värderingar.

Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar.

Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan!

Intervjuer kommer att ske måndag den 12/8 och tisdag den 13/8.

I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.