OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
ARBETSUPPGIFTER
Om tjänsten: Den aktuella tjänsten innebär att leda uppstartsarbete för vår kommande förskola som är belägen i Akalla. Den nya förskolan blir en mötesplats för mångkultur och uppdraget är att bygga en förskola med höga förväntningar på kvalitet och det kompensatoriska uppdraget med fokus på språkutvecklande arbetsformer. I tjänsten ingår att efter jul vara del i planering, inköp och intern och extern rekrytering för förskolan som ska stå klar Januari 2022. Som stöd under uppbyggnaden finns en etablerad arbetsgrupp som träffas regelbundet. Stödmaterial för uppstart av nya förskolor finns att tillgå.
Som rektor för Norrbyförskolan i Akalla ingår du i förskolans ledningsgrupp bestående av rektor och huvudman. Förutom det pedagogiska lednings- och utvecklingsarbetet ansvarar du för arbetsmiljö samt för medarbetare och deras utveckling.
Vem är du som person: Vi ser att du har ett stort engagemang och vill använda dina drivkrafter för att vara med och bygga något nytt från grunden och bidra till förskolans utveckling i Akalla. Du brinner för skolutveckling och vill bygga en organisation och kultur för professionellt lärande. Du är trygg, stabil och reflekterande i din ledarroll. Du är inlyssnande och tydlig i din kommunikation. Du har ett långsiktigt perspektiv och leder enheten systematiskt utifrån dess behov. Du har lätt att samarbeta, leder och motiverar andra genom att ta vara på engagemang, skapa delaktighet och förmedla tillit till deras förmåga.
KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har några års erfarenhet av uppdraget som rektor i förskolan. Du har god kännedom om förskolans styrdokument, lagar och förordningar. Du har pedagogisk utbildning och erfarenhet av att arbeta med systematiskt kvalitets- och arbetsmiljöarbete. Meriterande för tjänsten är genomförd rektorsutbildning och tidigare rektorsarbete med uppdrag i förskolan.
Tillträde: 1 februari 2022
Anmälan till tjänsten kan göras endast via mail till;
ada.sah76@gmail.com
ÖVRIGT: Vi strävar efter mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Artiklar i detta ämnet
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel