OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Är du en person som värdesätter utveckling, engagemang och omtänksamhet i ditt arbetsliv? Då skulle vi passa bra ihop – för det gör vi också.
Genom att jobba hos oss är du med och bidrar till en bättre vardag för tusentals människor i Marks kommun. Inte minst din egen. Hos oss får du möjlighet att växa – både som person men också i din yrkesroll, samtidigt som det du jobbar med får ett helt samhälle att växa. Oavsett vad dina arbetsuppgifter är så kommer du göra livet för alla de som bor och verkar här lite enklare. Och det är något vi värdesätter högt. Vår vision är att vara en nära kommun med människan i fokus. Nära varandra, vår omvärld och framtiden. Vi vill vara ett närvarande samhälle som med lugn och värme står bakom ryggen och tar emot våra 35 000 invånare, 3 500 medarbetare och hundratals företagare. Då blir varenda medarbetare hos oss betydelsefull. Tillsammans ser vi till att ett helt samhälle fungerar.
Barn- och utbildningsförvaltningen är organiserad efter huvudverksamheterna förskola, grundskola, gymnasieskola, vuxenutbildningen och arbetsmarknadscentrum. Som stöd finns verksamheterna kvalitet och utveckling samt stöd och utveckling. De olika verksamheterna leds av verksamhetschefer. I Marks kommun finns idag 19 grundskolor, att barn och elever är, och får vara olika ska vara normen i våra verksamheter.
Stommenskolan är en F 6 skola som ligger i Kinna nära grönområden och Mariebergsparken. Skolan är fördelad till två rektorsområden F 3 samt 4 6. Vi söker nu rektor till Stommenskolan 4 - 6.
De går totalt ca 320 elever på skolan, 170 elever är fördelade till F 3 och 150 elever är fördelade till 4 6, många av eleverna går på någon av skolans tre fritidsavdelningar. På skolan finns även grundsärskolan som leds av en annan rektor men det finns ett nära samarbete mellan rektorerna och enheterna som de leder. År 2017 fick skolan en ny skolgård, skolgården är anpassad både till grundskola och särskola.
Det är hög andel behöriga lärare på Stommenskolan och låg personalomsättning. Personalen som arbetar på fritidshemmet, får en helhetsbild av barnen i klassen, vilket ger goda möjligheter för skola och fritidshem att samverka. Det pågår ett utvecklingsarbete på fritidshemmet med fokus på fritidshemmets uppdrag. Förstelärarna arbetar med formativ bedömning samt med att utveckla undervisningen genom kollegialt lärande.
ARBETSUPPGIFTER
I rollen som rektor har du ett helhetsansvar för din skola. Du leder och fördelar arbetet på skolan med syftet att varje elev ska lyckas och nå målen. Du leder skolans arbete i enlighet med styrdokument och uppsatta mål. I rektorsuppdraget ingår att ha ansvar för skolans resultat samt ansvar för verksamhet, arbetsmiljö och ca 30 medarbetare. Du ansvarar också för skolans ekonomi och planering. Den pedagogiska verksamheten leds av rektor. Verksamhetschef för grundskolan är din närmaste chef och tillsammans med rektorskollegor samarbetar du i team.
Du arbetar i en politiskt styrd organisation där din uppgift är att verkställa politiskt uppsatta mål och beslut. I uppdraget ingår arbete med att skapa en likvärdig skola i kommunen med en lärmiljö för alla.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är engagerad och utvecklingsdriven rektor med eleverna och deras måluppfyllelse i fokus. Du har kompetens att driva pedagogiskt ledarskap, systematiskt kvalitetsarbete och som chef tar du ansvar för budget, verksamhet, personal och arbetsmiljö.
Du är en god kommunikatör som med hjärta, värme och tydlighet leder din verksamhet. Dialog och struktur är naturliga verktyg i ditt ledarskap. Du månar om att vara en synlig, närvarande och inlyssnande ledare för såväl personal, elever och vårdnadshavare. Du bygger goda relationer och samarbetar genom ett prestigelöst men tydligt förhållningssätt. Du är van vid att arbeta med värdegrundsfrågor och bemötande.
Du uttrycker dig väl, med kunskap och insikt, i tal och skrift. Du arbetar målinriktat, och får saker gjorda. Du följer upp, återkopplar, dokumenterar och kvalitetssäkrar. Du har god analytisk förmåga samt förståelse och kunskap kring att planera och organisera så att verksamhetens resurser används optimalt för att säkra verksamhetens kvalité. Du är väl förtrogen med IT som en naturlig del i lärprocesser och som ett verktyg i ditt eget arbete.
Du har pedagogisk högskoleexamen om minst 120p/180 hp eller motsvarande kompetens som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Genomförd rektorsutbildning är meriterande. Du bör ha erfarenhet av arbete som rektor eller biträdande rektor inom förskola eller skola med ansvar för resultat, budget och personal.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, ditt förhållningssätt och dina erfarenheter av arbetsledning.
ÖVRIGT
Vi som jobbar inom Marks kommun utvecklar gemensamt vår tillsammanskultur genom att vi är engagerade, omtänksamma och utvecklande, till långsiktig nytta för individ och samhälle.
Som arbetsgivare främjar vi lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter för alla medarbetare och värdesätter de kvaliteter som mångfald och en jämn könsfördelning kan tillföra verksamheten.
Marks kommun erbjuder olika personalförmåner såsom ex. attraktivt friskvårdsbidrag, rabatterat årskort på Västtrafik, hyrcykel, pensions- och semesterväxling samt i förekommande fall flexibel arbetstid. Vi har också bra kommunikationer mellan ex Göteborg, Borås, Varberg och det är lätt att parkera om du kör bil.
Vi undanber oss vänligen men bestämt kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Artiklar i detta ämnet
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel
Kontaktpersoner på detta företaget
Lars Gunnar Johansson
0320-21 73 75
Ann-Marie Ragnarsson
0320-21 74 80
Per Källman
0320-21 79 24
Claes-Håkan Martinsson
0320-21 74 07
Malin Carlsson
0320-21 87 01
Gunilla Sandahl-Bäwer
Anja Pettersson
0320-21 79 25
Gunilla Sandahl Bäwer
0320-63095
Malin Tucker
0320-21 77 29
Karin Wrangsten
0320-21 72 14