Rektor till Berzelius gymnasiesärskola

Om Utbildningsförvaltningen
Utbildningsförvaltningen är Linköpings kommuns största förvaltning. Vi ansvarar för utbildningen från förskola till vuxenutbildning. Vi är totalt drygt 6000 medarbetare som tillsammans drar nytta av varandra. Vi är måna om att våra verksamheter ska genomsyras av både god kvalitet och professionalitet.

Här finns gott om utrymme för att både växa i din yrkesroll och bidra till att Linköping blir en plats där alla trivs. Vill du vara med och ge Linköpings invånare de bästa förutsättningarna för att kunna växa och utveckla sina kunskaper? Då är vi rätt för dig.Om arbetsplatsen
Berzeliusskolan är en attraktiv, nyrenoverad och centralt belägen skola i Linköping. Idag finns här högstadium, gymnasieskola och gymnasiesärskola. Berzeliusskolan inrymmer ca 1800 elever och 270 personal.

På gymnasiesärskolan finns programmet för estetisk verksamhet och programmet för samhälle, natur och språk inom det nationella programmet samt individuella programmet. Här går ca 70 elever och 70 personal. 

På Berzeliusskolan finns också:


• grundskola med förutom ordinarie klasser även spetsutbildning i matematik/no, idrottsprofil och no-inriktning
• gymnasieskola med hög utbildningskvalitet med utbildningar inom naturvetenskap, teknik och introduktionsprogram. Skolan erbjuder även ett fjärde år på teknikprogrammet som leder till en gymnasieingenjörsexamen

Skolans ledningsgrupp består i nuläget av en enhetschef, tre rektorer för grundskolan, tre rektorer för gymnasieskolan, en rektor och en biträdande rektor för gymnasiesärskolan, HR-konsult/administrativ chef och ekonom.

Arbetsbeskrivning
Som rektor ansvarar du för verksamhet, personal och ekonomi på gymnasiesärskolan. En stor del av uppdraget är det pedagogiska ledarskapet, där utveckling utifrån verksamhetens behov och övergripande mål står i fokus. Du ingår i ledningsgruppen tillsammans med rektorer för de andra skolformerna, likväl som du ingår i organisationen för övergripande särskola i Linköpings kommun.

Uppdraget sker i en väl fungerande organisation, där du ansvarar för personal om 70 st som är uppdelade i arbetslag. Personalen består av blandade kompetenser med såväl lärare som elevassistenter. Tillsammans med biträdande rektor och lagledare utgör ni skolans ledningsgrupp som stöttar varandra för att ge skolan, personal och elever bästa möjliga förutsättningar.

Linköpings kommun tillämpar chefsförordnanden vilket innebär att tjänsten är en tillsvidareanställning inom grundprofessionen med ett tidsbegränsat förordnande under ett till fyra år som chef. När chefsförordnandet avslutas har du som arbetstagare kvar din tjänst i grundprofessionen.

Kvalifikationer
Du har högskoleutbildning med pedagogisk inriktning och har du en slutförd eller pågående rektorsutbildning är det meriterande. Du har dokumenterad ledarerfarenhet inom skolverksamhet och det är meriterande om du arbetat som rektor inom grundskolan eller gymnasiet. Det är högst meriterande om du har erfarenhet av att ha arbetat på särskola och har kunskap om elevgruppens behov. Vidare är det även meriterande om du har erfarenhet och kunskap av att samarbeta med andra aktörer såsom socialförvaltning, BUP, Råd & Stöd, regionen med mera. 

För att kunna leverera högkvalitativa muntliga budskap och dokument krävs god svenska i tal och skrift.

Vi söker dig som vill vara ledare och har ett stort intresse för skolutveckling. Du har ett synligt, pedagogiskt, verksamhetsnära och utvecklingsinriktat ledarskap. Du driver verksamheten utifrån skolans uppdrag i lagar, förordningar, läroplan och lokala styrdokument. Ditt ledarskap ska också kännetecknas av ödmjukhet och ömsesidig respekt och du värdesätter individers olikheter och styrkorna i det.

Genom att våga utmana din omgivning på ett positivt sätt skapar du ett konstruktivt arbetssätt som fokuserar på delaktighet och goda lösningar. Du har förmågan att göra korrekta avvägningar och prioriteringar med förmåga att anpassa dig till nya förändrade krav och förutsättningar.

Som person är du trygg, stabil och har självinsikt och har förmåga att se relationer i sitt rätta perspektiv. Du arbetar bra med andra människor, skapar kontakter och underhåller relationer. Vid behov vågar du ta itu med uppstådda konflikter och visar på mod i svåra situationer.

Inget personligt brev i din ansökan
Linköpings kommun har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. Istället ställer vi urvalsfrågor vid ansökan som ser till den sökandes motivation och intresse samt hur väl denne uppfyller tjänstens kravprofil. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss.  

Information om tjänsten
Tillträde: Enligt överenskommelse

Anställningsform: Tillsvidareanställning

Sysselsättningsgrad: 100%

Antal lediga befattningar: 1

Ref. nr: 8539
Om Linköpings kommun
Linköping är platsen där du möter framtiden. Här finns en snabbt växande stad med hållbarhet, högteknologi och nytänkande i fokus. Vår stad är en välkomnande och livsvänlig plats. En stad där allt är möjligt.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill förbättra vardagen, framtiden och livskvalitén för Linköpingsborna. Som arbetsgivare har vi höga ambitioner. Vi arbetar ständigt med att hitta nya vägar för att på bästa sätt möta våra gemensamma utmaningar. Vill du vara med på resan?