Rektor till Bodals skola

Vill också du ha ett jobb som är till nytta och glädje för andra människor? Där du är med och formar hur vårt samhälle ska se ut i framtiden. Där du får vara ditt bästa jag. 

I Lidingö stad hör arbete samman med hälsa. Vi satsar helhjärtat på utvecklande ledarskap och på dig som person. Med 2500 färgstarka kollegor inom 260 olika yrken, så behöver din vardag aldrig bli grå. 

Gå in på lidingo.se/jobb så får du veta hur det är. På riktigt.

Inom Lärande- och kulturförvaltningen arbetar närmare 1400 medarbetare. Vi ansvarar för förskolor, pedagogisk omsorg och skolor, liksom bibliotek, teater och föreningsliv. Gemensamt för våra verksamheter är att de ska genomsyras av likvärdighet, innovation och livslångt lärande.

Bodals skola är en F-9 skola med drygt 330 elever. Skolan har som vision att vara en tillgänglig och modern skola, där lärandet, trygghet och studiero är i fokus. Skolan var först bland Lidingös kommunala grundskolor att erbjuda varje elev en chromebook eller ipad. Skolan arbetar aktivt med hälsa och eleverna har rörelse på schemat varje dag. Din ledningsgrupp på skolan består av två biträdande rektorer samt arbetslagsledare. Vi har som målsättning att Lidingö stads grundskolor ska vara den bästa arbetsplatsen för elever, personal och chefer.

Arbetsuppgifter
Som rektor förväntas du driva den pedagogiska utvecklingen, arbetsleda skolans organisation och tydliggöra uppdrag och befogenheter för medarbetarna. Du har en viktig roll i att skapa förutsättningar för att ta tillvara medarbetarnas idéer och kompetens. Bodals skola är en arbetsplats som kännetecknas av ett bra och nära samarbete mellan kollegor där vi får växa tillsammans. Din roll innebär att fatta beslut och agera utifrån vad som är bäst i ett långsiktigt helhetsperspektiv och verka utifrån såväl barnets som skolans bästa. Som rektor ingår du i Lidingö stads rektorsgrupp där du tillsammans med övriga rektorer bidrar i arbetet för att utveckla våra 11 kommunala grundskolor.

I Lidingö stad satsar vi på ledarskapet och varje chef går vårt ledarskapsprogram Ledarlyftet för att vi ska få samsyn på chef- och ledarrollen med utgångspunkt i ledarmodellen Utvecklande ledarskap. Under året kommer även alla lärare i Lidingö stads skolor att genomgå utbildning i utvecklande medarbetarskap.

Kvalifikationer
För att axla rollen som rektor behöver du ha adekvat högskoleutbildning samt är examinerad från den statliga rektorsutbildningen. Dina kunskaper om det svenska skolsystemet och styrdokumenten är mycket goda. Vidare har du erfarenhet av arbete som skolledare samt att ha personal- och budgetansvar och arbete i en politiskt styrd verksamhet. Har du också erfarenhet från fristående verksamhet ser vi det som ett plus.  

Du visar personlig mognad, integritet och har ett flexibelt förhållningssätt med utmärkt samarbetsförmåga. Du har mycket goda ledaregenskaper för att skapa engagemang och delaktighet. Vidare behöver du ha ett gott omdöme och vara tydlig i din kommunikation. Vi vill att du kan arbeta målinriktat, vilket innebär att du kan analysera och reflektera över verksamhetens behov och resultat.

Övrigt
Tillträde 1:a oktober 2019 eller enligt överenskommelse.
Individuell lönesättning och semestertjänst som regleras av kollektivavtal.

Urval och intervjuer sker löpande. Välkommen med din ansökan idag!

Inför rekryteringsarbetet har Lidingö stad tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Kontaktinformation
Facklig representant, nås via stadens växel, 08- 731 30 00

Stephan Anderman, Rektor, 08-731 49 30

Arbetsplats
Bodalsvägen 85

181 37 Lidingö