OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Är du en trygg skolledare som vill vara med att driva vår skola framgångsrikt framåt? Vi söker dig med stabil framtoning, bred kompetens inom skolans värld och som vill vara med på vår utvecklingsresa. Är du intresserad, läs vidare och sök redan idag!
Djurgårdsskolan ligger på bekvämt promenadavstånd från Eskilstuna centrum. Skolan är vackert belägen intill Djurgårdens parkområde och Odlarskogen. Hos oss utvecklas 865 elever från förskoleklass till årskurs 9 och här arbetar cirka 110 medarbetare. Här finns både Gamla Stadens Musikklasser med elever från hela Eskilstuna och grundsärskolan Pilen, under egen skolledning, har också sin verksamhet i samma lokaler.
Djurgårdsskolan är en populär skola i Eskilstuna och tillsammans med vår kompetenta och engagerade personal ges stora möjligheter till personlig utveckling. Skolan ligger långt fram i den pedagogiska utvecklingen och har fått europeiska kvalitetsutmärkelser för bland annat undervisningen i moderna språk. Skolan ger goda möjligheter till samarbete både inom och utanför skolan och vi har idag ett nära samarbete med Mälardalens högskola.
Trygghet och värdegrundsfrågor är viktigt för oss! Vi ger våra medarbetare stöd och vägledning på arbetet. Här finns ett välorganiserat elevhälsoteam, med god struktur och hög kompetens.
Läs gärna mer om oss på eskilstuna.se/djurgardsskolan
ARBETSUPPGIFTER
Som rektor på Djurgårdsskolan får du fullt verksamhetsansvar för personal, elever och arbetsmiljö. Du leder skolan på flera plan; i det pedagogiska utvecklingsarbetet där du leder och organiserar arbetet och skapar förutsättningar för lärare och elever att uppnå sina mål. Du leder även genom att skapa goda relationer med all personal genom att vara nyfiken och stödjande, och för att skapa motivation och energi för det ständiga lärandet.
Fler viktiga arbetsuppgifter som ingår i rektorsrollen är:
• Att säkerställa att planering, genomförande, uppföljning och utvärdering följer nationella och lokala styrdokument samt ser till att skolans rutiner och överenskommelser är tydliga och följs av all personal.
• Ansvara för systematiskt kvalitetsarbete och vidareutveckling av verksamheterna. Du ansvarar för att skolan drivs enligt uppställda mål och skapar en god arbetsmiljö.
• Att leda elevhälsoteamet och det förebyggande och främjande arbetet på skolan. Ett stort ansvar ligger i att alla elever utvecklas och får möjlighet till måluppfyllelse.
• Att ansvara för den fysiska och psykosociala arbetsmiljön, med ansvar för en trygg och inkluderande miljö. I detta arbete ingår facklig samverkan.
• Ansvar för planering och uppföljning av budget. Målet är en ekonomi i balans.
Din närmsta chef är områdeschef för grundskolan och du samarbetar med två biträdande rektorer. Ditt nätverk på skolan är stort med exempelvis pedagoger, skolledare och personal för elevhälsa. Till stöd i ditt arbete finns olika stödfunktioner på skolan, HR-enheten, ekonomienheten och andra specialistfunktioner inom förvaltningen och övriga kommunen.
Det finns gemensamma nätverk för rektorer inom grundskolan i vår kommun och som ny skolledare erbjuds du alltid en erfaren mentor. Du ingår också i kommunens introduktionsprogram för nya chefer där du bland annat får gå vår utbildning Modigt ledarskap.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som uppfyller nedanstående kvalifikationer:
• En akademisk examen med pedagogisk inriktning, till exempel lärarexamen eller motsvarande.
• Flerårig pedagogisk erfarenhet inom läraryrket.
• Flerårig aktuell erfarenhet som skolledare, allra helst som rektor där du ansvarat för personal-, ekonomi- och verksamhetsutveckling.
• God kunskap om elevhälsans uppdrag.
• Vana av att använda IT i ditt dagliga arbete.
• Mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift.
Det är dessutom meriterande om du har:
• Gått rektorsutbildning.
• Varit skolledare eller har lärarerfarenhet från annan kommun eller friskola.
• Erfarenhet från arbete på en skola som liknar Djurgårdsskolan i storlek eller profil.
• Har goda kunskaper om skolans digitaliseringsutmaning.
• Kompetens om hur det är att arbeta i en politiskt styrd organisation.
• Goda kunskaper i engelska.
Du är en ledare som har lätt för att bygga relationer och har en personlig mognad samt utstrålar trygghet. Du står stadigt även om förutsättningarna förändras och uppgifterna är komplexa. Rollen kräver att du är en beslutskraftig person och visar på mod, säkerhet och ödmjukhet i olika situationer som kan uppstå på en stor grundskola. Du behöver kunna arbeta långsiktigt och ha en god samarbetsförmåga. Till Djurgårdsskolan söker vi dig som har helhetssyn och med stort engagemang vill vara med och påverka vår skolas utveckling framåt!
Vi erbjuder ett omväxlande arbete med både stimulerande och svåra utmaningar som kryddas av alla intressanta möten med våra fantastiska elever. Vi ser fram emot att läsa din ansökan!
ÖVRIGT
Eskilstuna kommunkoncern är Sörmlands största arbetsgivare. Vi har helhetssyn i vårt samhällsuppdrag och vi gör skillnad varje dag genom att fokusera på goda hållbara möten med invånare, brukare och kunder.
I Eskilstuna finns driv och framåtanda. Vi har under många år bedrivit ett målmedvetet och brett jämställdhetsarbete och är stolta över att ha tilldelats Svenska jämställdhetspriset. Vi är också en av Sveriges miljöbästa kommuner som tänker hållbart i alla led, vi välkomnar olikheter och har modet att gå vår egen väg. Alla 9 000 medarbetare och ledare utvecklas i Modigt medarbetarskap och Modigt ledarskap.
Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla Eskilstuna till en ännu bättre stad att bo, leva och verka i. Välkommen att göra skillnad!
För att möta morgondagens utmaningar vill Eskilstuna kommunkoncern ha mångfald och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.
Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.
Alla medarbetare inom barn- och utbildningsförvaltningen behöver visa upp registerutdrag från Polismyndighetens belastningsregister i samband med anställning.
Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen märkt Rekryteringsenheten eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals Gata 3 D.
Artiklar i detta ämnet
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel
Kontaktpersoner på detta företaget
Ewa Kälvehed
016-710 25 24
Fredrik Wetterling
016-710 26 42
Elin Engström, Rekryteringskonsult
016-710 51 39
Jannice Kloibhofer, Rektor
016-710 18 11
Rekryteringsenheten (övrig tid)
016-710 70 77
Namn på facklig företrädare lämnas vid förfrågan
Jannice Kloibhofer finns enbart tillgänglig veck
Elin Engström finns tillgänglig vecka 28-29 och
Robert Isaksson
016-710 12 37
Kent Karlsson
016-710 11 30