Rektor till Ekeskolan i Örebro

Vill du bidra till Sveriges största kunskapsbank inom specialpedagogik? Vi på Specialpedagogiska skolmyndigheten, SPSM, arbetar för att alla barn, elever och vuxenstuderande ska kunna utvecklas och nå målen i sin utbildning – oavsett funktionsförmåga. Vi erbjuder stöd till förskolor och skolor i hela landet som vill skapa lärmiljöer som är utvecklande och tillgängliga. Vi driver också flera specialskolor, fördelar statsbidrag och utvecklar läromedel. Myndigheten har cirka 1 200 medarbetare och verksamhet i hela landet.

Som medarbetare hos oss får du arbeta för allas lika värde i en organisation där delaktighet och engagerade medarbetare värderas högt. Vi ser ett stort värde i att ha medarbetare som mår bra och satsar därför mycket på friskvård och kompetensutveckling. Hos oss har du frihet att påverka ditt arbete. Mer om vad vi erbjuder kan du läsa på www.spsm.se/ledigajobb


Vi söker en rektor till vår skola, Ekeskolan i Örebro, som idag har cirka 35 elever. Ekeskolan tillhandahåller undervisning från förskoleklass till årskurs 10 samt ett fritidshem med cirka 10 elever, och elevboende för de elever som inte kan pendla till skolan varje dag. De flesta av våra elever får undervisning efter grundsärskolans kursplan med inriktning ämnesområden.

Ekeskolan är en skola för elever med synnedsättning och ytterligare funktionsnedsättningar.
På Ekeskolan och Ekeskolans boenden arbetar cirka 70 medarbetare. Som rektor kommer du ha stöd av en biträdande enhetschef samt en boendechef, vilka du också är chef över.



ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som har ett genuint intresse och engagemang för att se och förstå våra elever och utifrån det skapar den bästa lärmiljön för att de ska kunna nå sina utbildningsmål. Du förväntas arbeta verksamhetsnära, och involverar med självklarhet alla medarbetare i skolans utvecklingsarbete. Du är tydlig i ditt ledarskap och får stöd i att utveckla det via myndighetens omfattande chefs- och ledarskapsprogram.

Vi söker dig som skapar förutsättningar för medarbetare och arbetslag att utvecklas och vidga sina kompetensområden, samt stärker skolan att nå de uppsatta målen.

Som rektor arbetar du utifrån ett helhetsperspektiv och ser till att verksamheten står i samklang med myndighetens och verksamhetsområdets värdegrund, vision och målbild. Du bidrar aktivt till hela myndighetens utvecklings- och kvalitetsarbete för specialskolan.

Du ingår i verksamhetsområde specialskolans ledningsgrupp och har personal, budget och arbetsmiljöansvar inom ditt ansvarsområde. Du kommer att leda medarbetare både direkt och genom biträdande enhetschef och boendechef.



KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har Lärarexamen eller annan likvärdig examen där pedagogik och
didaktik ingår.

• Du ska ha chefserfarenhet i pedagogisk verksamhet.
• Väl förtrogen med skolans styrdokument och av att kunna att tillämpa dem.
• Erfarenhet av att leda skolutveckling.
• Du ska ha goda kunskaper och vana inom IT, som gör att du använder IT som verktyg i din
vardag och lätt sätter dig in i och arbetar i olika systemstöd.
• Du har erfarenhet av att strukturera och organisera systematiskt kvalitetsarbete.
• Du ska ha vana att arbeta och samverka i olika nätverk


Det är meriterande om du har Erfarenhet av att leda i förändring och att arbeta med
verksamhetsutveckling och/eller

• Erfarenhet från grund- och/eller särskola.
• Erfarenhet av pedagogiskt arbete med inriktning synnedsättning är meriterande.
• Rektorsutbildning
• Erfarenhet av att vara chef över chefer
• Erfarenhet och god kunskap om digitaliseringens betydelse för lärande


Vi söker dig som kan engagera medarbetare, skapa goda relationer och delaktighet. Du har också förmågan att skapa samsyn och är tydlig i din kommunikation.


Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och förhållningssätt.




ÖVRIGT
Tjänsten är en tillsvidareanställning i myndigheten med ett tidsbegränsat chefsförordnande.

Utdrag från belastningsregistret ska visas upp inför anställning.

Provanställning på sex månader tillämpas.

I denna rekrytering samarbetar vi med Experis.


Vid all rekrytering sätter vi värde på de kvalitéer som jämställdhet och mångfald tillför verksamheten. Utdrag från belastningsregistret ska visas upp inför anställning.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss denna gång alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.