Rektor till förskolan

Vimmerby är den lilla kommunen i Småland som har mycket att erbjuda; förutom det gedigna kulturarvet från Astrid Lindgren kännetecknas kommunen också av ett mångsidigt näringsliv, stort lokalt engagemang, aktivt föreningsliv, vacker natur och rogivande miljö.

Vill du vara med på vår fortsatta utvecklingsresa? Vi söker en rektor till förskolorna Rumskulla, Snövit och Skogsbacken.

Vill du ha ett roligt, varierande och meningsfullt arbete, där du kan göra skillnad för andra människor? Då är du välkommen att söka jobb hos oss! Vi arbetar tillsammans för att våra barn och ungdomar ska få de bästa förutsättningarna att möta framtiden och utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer.

Ditt nya jobb

Arbetet som Rektor innebär att du leder och organiserar det pedagogiska arbetet. I tjänsten ingår personalansvar samt att du ansvarar för att verksamheten bedrivs och utvärderas efter uppsatta mål. Du har såväl ekonomiskt ansvar som arbetsmiljöansvar för ditt område. Viktiga uppgifter är att skapa samsyn och gemensam värdegrund samt att aktivt delta i utvecklingsarbetet för ditt verksamhetsområde. Vidare ska du kommunicera uppdraget enligt rådande styrdokument. Du ingår i ledningsgruppen för förskolan och är underställd verksamhetschef för förskola.

Kravprofil


• förskollärarutbildning
• erfarenhet av arbete i pedagogisk verksamhet, främst inom förskoleverksamhet
• ekonomisk och administrativ kompetens
• B-körkort

Det är meriterande om du har genomgått rektorsutbildning och har erfarenhet av ledarskap.

Vi söker dig som leder, motiverar och förser andra med befogenheter som krävs för att effektiv nå gemensamma mål. Samordnar grupper och blir en referenspunkt för andra samt skapar engagemang och delaktighet. Du arbetar bra med andra människor, relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Vidare har du god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar. Du talar klart, välformulerat och engagerat i enskilda möten och små och stora grupper. Lyssnar och är mottaglig för motparten och anpassar dig till situationen. Värdesätter olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar en själv och andra. Har förmåga att ta med det i beräkningen när beslut fattas och handlingssätt väljs.

Du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Tar initiativ, sätter igång aktiviteter, arbetar mot mål och fokuserar på resultat. Styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. Förändrar din inriktning när målen ändrar sig. Det är även viktigt att vara lugn, stabil och kontrollerad i stressituationer. Behålla ett realistiskt perspektiv på situationer och fokusera på rätt saker.

Vid urvalet kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och intresse för tjänsten. Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund och livserfarenhet till tjänsten.

Tjänsten omfattas av registerkontroll. Du som sökande måste uppvisa utdrag från polisens belastningsregister innan anställning sker.

Anställningens omfattning

Anställningsform: Tillsvidareanställning
Sysselsättningsgrad: 100% 
Tillträde: 2022-02-01 eller enligt överenskommelse

Ansökan

Sista ansökningsdatum: 2021-11-30
Urval och intervjuer sker löpande.

Vi tar emot ansökningar via vårt rekryteringssystem där du bifogar CV och personligt brev.

Vimmerby kommun som arbetsgivare

Ansvar, mod och fantasi – det är våra värdeord när vi tillsammans arbetar för att ge bästa tänkbara service och omsorg till Vimmerby kommuns ca 15 700 invånare, våra företag och för alla som besöker oss. Vi är cirka 1 300 anställda i 170 olika yrkesroller. Vi erbjuder dig en arbetsplats som uppmuntrar till delaktighet och strävar efter en god balans mellan arbete och fritid. 

Barn- och utbildningsförvaltningen

Barn- och utbildningsförvaltningen ansvarar för alla pedagogiska verksamheter, från förskola till högskola, och ansvarar även för svenska för invandrare (sfi) och samhällsorientering för nyanlända. Vårt gemensamma mål är att Vimmerby kommuns barn och ungdomar ska få de bästa förutsättningarna att möta framtiden och utvecklas till kreativa, nyfikna och trygga individer. Läs mer om oss och om Vimmerby kommun som arbetsgivare på vår hemsida: www.vimmerby.se

Övrigt

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekryteringssajter och liknande.

Fackliga representanter nås via kommunens växel 0492-76 90 00.

Varmt välkommen med din ansökan!