Rektor till förskolor i Kolla

Kungsbacka är en växande kommun där både människor och företag utvecklas. Hos oss arbetar människor som vill, vågar och kan. Vill du bli en av oss?



Vi söker ännu en skicklig rektor till Kollaområdet! Värdesätter du en välkomnande och nyfiken kultur samt delar våra värderingar i att vilja, kunna och våga? Då kan det här vara rollen för dig!

Förskolor i Kolla
I området Kolla i centrala Kungsbacka finns flera förskolor, däribland Kolla Viktors förskola och Kolla förskola.

Båda tillhör Pedagogiskt område söder och vi har nära till både Kungsbackaskogen, Kungsbackaån och centrum. På Kolla och Kolla Viktors förskolor lär och utvecklas ca 150 härliga barn tillsammans med ca 25 kreativa och professionella pedagoger.

Det finns fyra kommunala förskolor i området där rektorer och pedagoger har ett nära samarbete med varandra. De samarbetar i pedagogiskt utvecklingsarbete för att skapa en likvärdig förskola i området. Du kommer att arbeta i ett gemensamt rektors-team där förskolorna utvecklas tillsammans med ett gemensamt fokus och ansvar.

Vi vill att du har kunnande och intresse för att utveckla undervisningen i förskolan och att du kan bidra med att utveckla vårt systematiska kvalitetsarbete genom pedagogisk dokumentation. Du ska ha förmåga att inspirera samt utmana förskolans personal i linje med förskolans reviderade läroplan.

Har du kunskap i specialpedagogik är vi särskilt intresserade.

Rollen som rektor hos oss
Som pedagogisk ledare och chef har du det övergripande ansvaret för att verksamheten bedrivs i enlighet med läroplanens mål och uppdraget i dess helhet. Som rektor ansvarar du för enhetens kvalitet genom att systematiskt och kontinuerligt planera, följa upp, utvärdera och förbättra verksamheten. Du utgår alltid från en helhetssyn med barns/elevers bästa i fokus. Du har ansvar för enheternas personal och ekonomi. I Kungsbacka har vi valt att organisera barnen i mindre grupper utifrån Skolverkets riktmärke, med barnens bästa i fokus. Det arbetet värnar vi särskilt om och det behöver du leda och styra på dina enheter. Har du kunskap om och erfarenheter av Relationell pedagogik är vi nyfikna på att lyssna på dina tankar kring de perspektiven.

Din profil
Genom ditt ledarskap får du andra att vilja och våga. Du är modig, inspirerar till nytänkande och förbättring samt skapar möjlighet för andra att ta mer ansvar och vara med och påverka beslut. Ditt fokus på god arbetsmiljö och ditt sätt att möta människor med värme, energi och respekt skapar entusiasm och arbetsglädje hos dina medarbetare. Du har god förmåga att skapa och upprätthålla goda relationer med såväl medarbetare och vårdnadshavare som med barn/elever. Dessutom drivs du av att utveckla både person och organisation – du lyssnar in din omgivning och kopplar behoven till verksamhetens mål.

Vi strävar efter att hitta en person med rätt kombination av personlighet och kompetens. Rollen kan därför formas något efter din profil, så länge du har den kompetens, kunskap och erfarenhet rollen kräver. Rätt person för jobbet trivs i en verksamhet med ett konstant pågående förbättringsarbete där fokus ligger på mål, resultat och kvalitet. Du planerar och organiserar ditt arbete effektivt och du strävar efter ett arbetsklimat som karaktäriseras av öppenhet och prestigelöshet.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en pedagogisk examen på högskolenivå och erfarenhet från förskolans verksamhet. Tidigare ledarerfarenhet inom pedagogisk verksamhet är meriterande, likaså om du gått den statliga rektorsutbildningen. B-körkort är ett krav.

Vi erbjuder
Gott ledarskap är viktigt för oss i Kungsbacka kommun. Därför får alla våra chefer gå utbildningen ”Utvecklande Ledarskap”. Du kommer att få ett gemensamt introduktionsprogram samt en mentor för att känna dig väl mottagen i uppdraget.

Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Varmt välkommen med din ansökan senast 4 september 2020.

Om Förskola & Grundskola i Kungsbacka Kärnverksamheten är indelad i tre pedagogiska områden. Vi har centrala stödfunktioner för utveckling, myndighetsfrågor, administration, ekonomi och personal. Vårt mål är en likvärdig förskola och skola där vi ger barn och elever bästa tänkbara möjligheter till ett inspirerande och långsiktigt lärande i en trygg miljö.

Inför rekryteringsarbetet har Kungsbacka kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter eller liknande.