Rektor till Getingeskolan

Halmstad är en expansiv kommun där vi arbetar för att våra 100 000 kommuninvånare ska trivas och få ut mer av livet. Här finns möjligheterna för dig som vill ha ett meningsfullt arbete och bidra med engagemang och nytänkande. Tillsammans med 9000 kollegor är du med och bygger hemstaden, kunskapsstaden och upplevelsestaden. Läs mer om oss https://www.halmstad.se/intro

Barn och ungdomsförvaltningen arbetar med cirka 15 000 barns och elevers lärande och utveckling. Vi är kommunens största förvaltning med cirka 3 000 anställda som tillsammans verkar inom förskola, grundskola, fritidshem, kulturskola, grundsärskola, teknikskolan KomTek och vårt resurscentrum Kärnhuset.

Getingeskolan är en F–9-skola och grundsärskola med ett stort upptagningsområde. Barn som bor i Getinge, Kvibille, Harplinge, Haverdal och Steninge med omnejd går eller kommer att gå på Getingeskolan. Till Getingeskolan kommer elever från Haverdals byskola, Kvibilleskolan, Lyngåkraskolan och Steningeskolan.

Getingeskolan är till stora delar nyrenoverad och några elever går i tillfälliga lokaler i väntan på ny- eller tillbyggnad. Intill skolan finns även en stor simbassäng med hopptorn som eleverna har tillgång till på idrotten under sommarhalvåret.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som brinner för alla barns rätt till likvärdig utbildning. Du är ödmjuk och har mod samtidigt som du är nytänkande och har ett socialt, ekonomiskt och miljömässigt hållbarhetstänk.

Skolan har bra resultat och ligger ofta högt upp när det kommer till behörighetssiffror gentemot gymnasiet i Halmstad. Du kommer att få vara med på vår fortsatta utvecklingsresa i att göra Getingeskolan ännu bättre än vad den redan är idag.

Som rektor har du personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar och arbetar för att den dagliga driften av verksamheten ska fungera effektivt. Du kommer att ingå i skolans ledningsgrupp tillsammans med tre rektorskollegor och gemensamt har ni det övergripande ansvaret för att verksamheten bedrivs inom givna ekonomiska ramar. I din roll kommer du organisera för att arbetet med det systematiska kvalitetsarbetet sker med förankring i verksamhetens behov och att dina medarbetare är involverade och engagerade i det arbetet. I uppdraget förväntas du också leda och delta i verksamhetsövergripande utvecklingsfrågor inom ramen för enhetens lokala utvecklingsplan. Du kan komma att leda pedagogiska forum men också leda, delta eller samarbeta med andra grupper i verksamheten så som elevhälsoteam eller utvecklingsgrupper. Tillsammans med dina medarbetare kommer du analysera resultaten av ert arbete för att ta lärdom om vad som kan behöva göras annorlunda i framtiden för att utveckla verksamheten.

Du kommer arbeta med att försöka förstå hur omvärlden förändras och vad du och verksamheten behöver arbeta med redan nu, för att klara möta de utmaningar som kommer runt hörnet. I uppdraget ingår administrativa uppgifter som följer med personal, ekonomi och arbetsmiljöansvaret vilket exempelvis kan handla om rekrytering och tjänstefördelning/bemanning. Som rektor är du även en del av barn- och ungdomsförvaltningens utvecklingsorganisation och förväntas bidra på förvaltningsövergripande nivå.

KVALIFIKATIONER
För att lyckas i tjänsten ser vi att du har någon form av lärarlegitimation eller annan motsvarande utbildning och erfarenhet som uppfyller kraven för pedagogisk insikt. Du har erfarenhet av arbete som lärare för de yngre åren, förskollärare, fritidslärare eller specialpedagog. Vi förväntar oss att du har en digital kompetens och en god svenska i både tal och skrift. Utbildningsmässigt ser vi det som meriterande med någon/några av följande utbildningar:

• Rektorsutbildning
• Framtidens skolledare
• Morgondagens ledare
• Utvecklande ledarskap
• Eller annan förberedande skolledarutbildning.

Det är ett extra plus om du har tidigare erfarenhet som skolledare eller har lett andra i pedagogiska utvecklingsprocesser.

Som person har du stort engagemang för skola och är tydlig med riktningen för dina medarbetare och har förmågan att bygga kapacitet hos andra att leda sig själva och sin omgivning. Du är lyhörd för andras behov och har ett prestigelöst och stödjande förhållningssätt. Du är en skicklig organisatör som har lätt för att hålla ordning och reda samt planera din verksamhet. Att vara rektor är ett givande, komplext och utmanande uppdrag och därför söker vi dig som ser möjligheter där andra ser hinder samt kan stå stadigt när det blåser. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Är du den vi söker? Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt.

I denna rekryteringsprocess tillämpar vi kompetensbaserad rekrytering med telefonintervju, urvalsintervju via Teams med tester samt intervju med rekryterande chef.

Barn- och ungdomsförvaltningen värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till detta.

Om du erbjuds anställning inom Barn- och ungdomsförvaltningen är du skyldig att visa upp ett utdrag utan anmärkning från Polisens belastningsregister för arbete inom skola/förskola. Utdraget är kostnadsfritt och tar ca 2-3 veckor för polisen att handlägga. Beställ därför i god tid!

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal.

Vi undanber oss vänligt men bestämt alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Varmt välkommen med din ansökan!