Rektor till grundsärskolan i Kumla

Grundsärskolan i Kumla befinner sig just nu i en spännande utvecklingsfas där vi arbetar med att utveckla vår verksamhet samtidigt som vi utreder hela vår lokalsituation. Skolan är just nu i ett spännande skede där vi behöver en erfaren rektor som har en förmåga se på verksamheten utifrån flera perspektiv och med dialog arbeta för att uppnå bästa resultat och arbetsmiljö för både medarbetare och elever. Som rektor på grundsärskolan i Kumla kommer du ha stora möjligheter att utveckla både dig själv och verksamheten.

På skolan finns det idag 52 elever från F-9 som till viss del är inkluderade i övrig verksamhet på Kumlaby skola. Vi sätter eleverna i fokus och genom vårt professionella förhållningssätt når vi de mål vi satt upp för verksamheten. Våra elever läser både ämnen och ämnesområden och vi erbjuder fritids före och efter skoldagen. Tillsammans på Kumlaby skola ser vi olikheter som möjligheter. Du kommer att samarbeta med övriga rektorer på skolan.


ARBETSUPPGIFTER
Rollen som rektor på grundsärskolan innebär att du på delegation och tillsammans med övriga rektorer i Kumla planerar och utvecklar det pedagogiska arbetet. Det innebär att du bidrar till att skapa en hållbar organisation där du kan identifiera vilka behov verksamheten har och tillsammans med övriga arbeta fram strategier och genomföra förändringsarbetet. Vi tror att det är när vi arbetar tillsammans som vi kan skapa de bästa förutsättningarna för eleverna.

På Grundsärskolan erbjuds du en härlig arbetsplats med en stabil och kompetent personalgrupp och en närvarande verksamhetschef på förvaltningen. Som stöd i din roll som rektor finns ledningsresurs och administrativ personal på skolan och du har även tillgång till andra stödfunktioner inom administration, ekonomi och HR.
Till ditt stöd har du en biträdande rektor med personal, verksamhet och ekonomiansvar

I Kumla vill vi att våra chefer ska trivas och utvecklas i sina uppdrag. Vår ledarplattform är grunden för de aktiviteter och insatser som ledarutvecklingen består av och tydliggör vilket chefs- och ledarskap kommunen vill främja. Vi erbjuder dig möjlighet att växa som ledare, bland annat genom utbildningar och chefsforum och vi förväntar oss att du bygger på dina styrkor och arbetar med dina utvecklingsområden. För alla chefer i kommunen finns tre ledord som är: attraktivitet, tillväxt och digitalisering.

Vi erbjuder friskvårdspeng, inväxling av semesterdagar samt möjlighet till förmåncykel och personalbil.

KVALIFIKATIONER
Vi söker nu dig som är målmedveten och engagerad i ditt uppdrag och lyhörd för verksamhetens behov. Du är kommunikativ och trygg i din roll som ledare. Du stöttar, utmanar och tar tillvara på medarbetarnas kunskaper och kompetenser med hjälp av ett nära ledarskap. Genom ditt stora engagemang har du förmågan att motivera och inspirera dina medarbetare till att ta ansvar, vara delaktiga och att vilja utvecklas i sitt arbete. Du är strukturerad och lösningsfokuserad och utvecklar verksamheten mot väl kommunicerade och tydliga mål i samverkan med personalgruppen, alltid med elevernas bästa i fokus. Ditt ledarskap präglas av transparens och delaktighet. Du har ett genuint intresse och förmåga att skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare och medarbetare. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

För att lyckas med ditt uppdrag behöver du vara insatt och engagerad i modern skolforskning och digitalisering samt vara en skolutvecklare med god förmåga att leda pedagogiskt utvecklingsarbete mot högt ställda mål. Du har en högskoleutbildning med pedagogisk inriktning samt rektorsutbildning. Det är också meriterande med utbildning som specialpedagog eller speciallärare och om du tidigare arbetat inom särskolan alternativt med personer med en funktionsnedsättning.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Du söker tjänsten via Offentliga jobbs elektroniska ansökningsblankett. Tillsättningen av tjänsten kommer grunda sig på de uppgifter du lämnar och därför är det av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan.

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemannings- och rekryteringsföretag.

Kumla kommun är en tillväxtkommun som ligger centralt i Örebro län och har snart 22 000 invånare. I kommunen finns framgångsrika företag, ett rikt kultur- och fritidsutbud, god kommunal service samt utmärkta kommunikationer. Kumlas Vision 2025 innebär att vi alltid strävar efter att vara lite bättre. Genom att växa smart, satsa på barn och unga, ta hand om våra invånare och att ta tillvara på den närhet som finns blir vi lite bättre.

Vi känner oss stolta över vårat Kumla! För att se lite av det som hände under 2020 klicka här:
https://youtu.be/_i0DprQ7-r4