Rektor till Grundsärskolan på Östra Ersbodaskolan och Ersängskolan

Kommunal förskola, pedagogisk omsorg, grundskola och grundsärskola i Umeå kommun är samordnade inom fem områden utifrån verksamhet och ålder.

Rektorer ansvarar och leder varje enhet. Fem områdeschefer har övergripande ansvar för varsitt område.

Förskolor och grundskolor F–6 är indelade i två verksamhetsområden, Nordöst och Sydväst. Grundskola årskurs 7–9 är ett verksamhetsområde.  Grundsärskola finns i alla områden och ingår naturligt i verksamhetsområdena för skolan.

Vi söker nu en rektor för Grundsärskolan som finns på Östra Ersbodaskolan och Ersängskolan – vill du bli en av oss?



Dina arbetsuppgifter

Du kommer att ha ansvaret för pedagogisk utveckling, personal och ekonomi för grundsärskolans träningsskola på Ersäng och avdelningen Mångubben på Östra Ersbodaskolan. Det kan eventuellt bli aktuellt med ytterligare ansvarsområden och/eller skolområdesövergripande uppdrag. Du ingår i ledningsgruppen för Område Nordöst och rapporterar till områdeschef för samma område. Uppdraget innebär att du:

- ansvarar för att bedriva den pedagogiska utvecklingen inom grundsärskolans verksamhet
- jobbar aktivt med ständiga förbättringar och kvalitetsarbete
- har fokus på den ekonomiska utvecklingen inom verksamheten
- bidrar aktivt till en utvecklad ledningsorganisation och samverkan med såväl interna som externa aktörer
- utför övergripande ledningsuppdrag utifrån verksamhetens behov

Som chef i Umeå kommun vill vi att du företräder kommunen på ett förtroendeingivande och positivt sätt. Du sätter medborgarnyttan i fokus och för dialog med dina medarbetare om mål och planer så att de förstår sin roll och betydelse för helheten. Det är också viktigt att du står för gemensamma värderingar och är en förebild för dina medarbetare. Du uppmuntrar dina medarbetare till nyfikenhet, kreativitet och samverkan och synliggör såväl den enskilde medarbetaren som arbetslaget.



Om dig

Vi söker dig som:

- har pedagogisk högskoleutbildning
- har erfarenhet av pedagogiskt arbete, helst inom för- och/eller grundskolan
- kanske har erfarenhet som chef/skolledare
- kanske har genomgått statliga rektorsprogrammet alternativt förberedande Rekryteringsutbildning

Vi ser helst att du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen särskoleelever och/eller elever med särskilda rättigheter. Vi tror också att du har erfarenhet av tät och god föräldrasamverkan.

Glöm inte bifoga personligt brev och cv. Till följd av lagen om lämplighetskontroll ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas vid anställning.

Som chef i Umeå kommun vill vi att du företräder kommunen på ett förtroendeingivande och positivt sätt. Du sätter medborgarnyttan i fokus och för dialog med dina medarbetare om mål och planer så att de förstår sin roll och betydelse för helheten. Det är också viktigt att du står för gemensamma värderingar och är en förebild för dina medarbetare. Du uppmuntrar dina medarbetare till nyfikenhet, kreativitet och samverkan och synliggör såväl den enskilde medarbetaren som arbetslaget.

Vi vill att du bifogar personligt brev och cv.



Om Umeå kommun

Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 medarbetare. Kommunen har ca 440 chefer och verksamheten är indelad i åtta förvaltningar. Våra jobb och vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Umeå är en kulturstad i ständig utveckling. För att klara målet 200 000 invånare år 2050 behöver vi bli fler som arbetar för tillväxt och välfärd. Vi vet att olikheter berikar och välkomnar alla att söka jobb hos oss. De närmaste tio åren kommer vi att anställa omkring tusen medarbetare varje år. Vill du bli en av oss?

Som medarbetare hos oss i Umeå kommun kan du ta del av ett antal förmåner. Läs mer om våra förmåner https://umea.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare/varaformaner.4.1b4d24fb1752122eb843bf.html

Säljer du annonser eller erbjuder rekryteringsstöd? Var vänlig, kontakta inte kommunen om det! Vi väljer och kontaktar själva företag vi samarbetar med.