Rektor till Kungshögsskolan

Ljungby kommuns värdegrund är vi är öppna, vi är framåt och vi vill. Det betyder att vi håller vad vi lovar, löser problem tillsammans, är modiga och kreativa och har service i fokus. Mångfald och lika villkor är viktigt för oss. I vår kommun känner vi arbetsglädje, trivsel och trygghet.
Vi är ca 2 900 kompetenta och engagerade medarbetare. Vi strävar efter att ge våra invånare och företagare bästa möjliga service och vi välkomnar olika kompetenser i våra verksamheter. Vi erbjuder intressanta och omväxlande jobb som ger stora möjligheter till utveckling.

Hos oss är balans i livet viktigt! Vi vill att våra medarbetare ska kunna kombinera arbete med familj och fritid, därför tillämpar vi flextid i de verksamheter där det tillåter. Vi har generöst med semester och möjlighet till semesterväxling, subventionerat årskort med Länstrafiken, aktivitets- och massagebidrag och mycket annat. Som medarbetare har du gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad vid närliggande träningsanläggning och äventyrsbad, samt möjlighet att delta i andra aktiviteter.

Ljungby kommun erbjuder In- och medflyttarservice. Det vill säga ett antal tjänster som ska göra det lättare att byta livsmiljö och flytta till vår kommun.
Maila inflyttarservice@ljungby.se om du vill veta mer om vad vi kan hjälpa dig med i samband med en flytt till Ljungby kommun.

Ljungby kommun har ett rikt näringsliv där tillverkningsindustri, logistikföretag och handel börjar få allt större sällskap av företag inom service- och tjänstesektorn. Kommunen växer med vår vision I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans. 35 000 invånare år 2035 och vi vill ha med dig på den resan. Vill du vara med?

Vi har Sveriges viktigaste jobb och ett av dem kan nu bli ditt.

Besök oss gärna på www.ljungby.se/jobb
Välkommen till oss!

Kungshögsskolan är en centralt belägen F-9 skola med ca 600 elever. Här finns grundskola med förskoleklass till årskurs 9, grundsärskola och fritidshem. Kungshögsskolan är en modern skola med stimulerande lärmiljöer där elever och personal trivs. Flexibel undervisning möjliggörs genom digitala verktyg och anpassade lokaler. Skolan har ett kreativt centrum som innefattar praktiskt- estetiska ämnen och bibliotek.
Välkommen till Ljungby kommun - tillsammans bygger vi morgondagens samhälle!

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker rektor till Kungshögsskolans F-3, fritidshem och delar av särskolan som är belägen på Kungshögsskolan.

Vi söker dig som vill arbeta som rektor på Kungshögsskolans grundskola F-3, grundsärskolan upp till år 6 samt fritidshemmet. Kungshögsskolan är en modern, F-9 grundskola och särskola. I åk F-6 finns en klass i varje åk. Ledningsmässigt finns fyra chefer i ledarlaget där skola och en förskola ingår. Ledarlaget som utöver sitt eget ansvar tar ett gemensamt ansvar för verksamhetens utveckling. Enheten ingår i skolområde väster/söder. Enheten är dynamisk och mycket väl fungerande med en pedagogisk samsyn.
Som rektor ska du driva ett målinriktat utvecklings- och uppföljningsarbete. Du kommer att ha ansvar för ekonomi, personal och arbetsmiljö. I uppdraget ingår att ständigt vidareutveckla pedagogik, värdegrund och verksamhet med målsättningen att alla elever, utifrån sina förutsättningar ska utvecklas så långt som möjligt. Du arbetar med ständiga förbättringar och ser till helheten i förvaltningen och kommunen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har erfarenhet, engagemang och pedagogiska visioner som omsätts i det pedagogiska ledarskapet. Tillsammans med elever, vårdnadshavare, medarbetare och kollegor vill du vidareutveckla verksamheterna enligt gällande styrdokument och Ljungby kommuns vision. Du är resultatinriktad, bra på att delegera, samverka och låta medarbetare växa. Du ska även ha god förmåga att skapa förtroende hos elever, vårdnadshavare, personal och andra aktörer.
För tjänsten krävs pedagogisk utbildning, goda ledaregenskaper samt erfarenhet från arbete med pedagogisk verksamhet. Rektorsutbildning är meriterande.

Barn- och utbildningsnämnden vill ta vara på de kvaliteter som en jämn könsfördelning, etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

ÖVRIGT
Du söker tjänsten via Offentliga Jobb.

Betyg och intyg behöver inte bifogas ansökan utan tas med vid en eventuell intervju.
Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen
och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare.