OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Ref: 20232790
Arbetsuppgifter
Nuvarande rektor har efter en lång tjänstgöring beslutat sig för att gå vidare till nya uppdrag i en annan kommun. Vi söker därför just DIG som vill leda och skapa förutsättningar för skolornas fortsatta utveckling i syfte att medverka till varje elevs bästa skola. Skolorna som du kommer att leda är Karl Johansskolan (åk F-3) och Linnéskolan (åk 4-9).
Tillsammans med skolledningen arbetar du för en skola som präglas av arbetsglädje, stolthet och att alltid ha eleven i centrum. Du arbetar för att skapa en trygg lärandemiljö där eleverna är delaktiga och arbetet i klassrummet har en stark förankring i skolans värdegrund och elevsyn.
Du har det övergripande ansvaret men du delegerar delar av uppdraget till ledningsgruppen som består av tre biträdande rektorer samt två administrativa chefer. Du leder, utvecklar och organiserar arbetet i enlighet med lagar, förordningar samt övriga styrdokument på nationell och kommunal nivå. Du ansvarar för det pedagogiska utvecklingsarbetet i rektorsområdet. Du har ansvar för mål, budget, personal samt arbetsmiljön för såväl eleverna som medarbetarna.
I uppdraget ingår samverkan med vårdnadshavare, närsamhället och andra skolenheter, andra förvaltningar samt myndigheter.
Du rapporterar till utbildningschef och blir en viktig del av rektorsgruppen i utbildningsområde B. Grundskoleförvaltningen leds av skoldirektör och det finns stabsavdelningar med olika professioner som arbetar för att ge skolorna stöd.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har en akademisk examen, minst motsvarande fil kand 180 hp varav minst 30 hp med pedagogisk inriktning. Du har pedagogisk insikt och erfarenhet av pedagogiskt arbete.
För tjänsten behöver du ha gått rektorsutbildningen, alternativt är du i sluttampen på rektorsutbildningen. Det är meriterande om du har gått något ledarutvecklingsprogram utöver rektorsprogrammet. Du har erfarenhet av att leda andra chefer och flerårig erfarenhet av arbete som skolledare varav ett par års erfarenhet som rektor. Erfarenhet av facklig samverkan är meriterande.
Du står för ett agilt och tillitsfullt ledarskap. Du bygger hållbara relationer, är kommunikativ i tal såväl som i skrift, inlyssnande och visar stolthet över din verksamhet, medarbetare och elever. Du har lätt att visualisera skolans vision och skapa medledare. Du har svart bälte i systematiskt kvalitetsarbete som du ser som skolans centrala nav. Som ledare är du prestigelös, modig i beslutsfattande och vågar pröva nytt. Du går till jobbet med arbetsglädje och är mycket engagerad i ditt uppdrag. Du är lojal mot fattade beslut. Att du har en gnutta humor är också välkommet.
Om arbetsplatsen
Karl Johansskolan är en F-3 skola med ca 220 elever och Linnéskolan är en 4-9 skola med ca 500 elever som ligger centralt på härliga Limhamn. Skolorna eftersträvar att vara en skola där eleverna trivs genom ett tryggt, glädjerikt och inflytelserikt lärande. Skolornas motto "Alla ska lyckas" genomsyrar allt arbete som görs.
Skolorna värnar starkt om att bibehålla det mycket goda arbetsklimatet samt goda relationer. De båda skolorna är en arbetsplats där medarbetarna trivs och stannar kvar. Lärarbehörigheten är så gott som 100% och genom kollegialt lärande samverkar arbetslagen för högre måluppfyllelse.
Skolorna är centralt belägna och har promenadavstånd till grönområden, havet, bibliotek, idrottshallar och andra aktivitetscentra.
Grundskoleförvaltningen – stadens största förvaltning med ca 80 skolor, 6500 medarbetare och 36000 elever erbjuder en arbetsplats för alla. Här vill vi växa, utvecklas och utmanas i vårt lärande tillsammans – varje dag. Vi ser till att alla får en god arbetsmiljö och satsar på ledarskap. Tillsammans arbetar vi alla för varje elevs bästa skola!
Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.
Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb
Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidare
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse
Övrigt
Löpande urval tillämpas. Första intervjuer äger rum 2023-12-15, 2023-12-18 och 2023-12-20.
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.
Enligt skollagen krävs uppvisande av utdrag ur polisens belastningsregister vid anställning inom förskola, skola och skolbarnomsorg. Blankett för att beställa utdraget finns på: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.
För att skicka in din ansökan, klicka på ansök nedan. Har du några frågor gällande tjänsten kontakta kontaktpersonerna i annonsen. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Artiklar i detta ämnet
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel
Kontaktpersoner på detta företaget
Chef Anders Färemo
Sektionschef Annelie Friberg
040-34 96 60
IT-samordnare Ann-Charlotte Malmros
Rekryteringskonsult Johanna Andersson
Stabs- och ekonomichef Jörgen Jepson
040-341446
Controller Madeleine Spjuth
040-342164
HR-chef Pernilla Hedin
0734-26 44 63
Sektionschef Cecilia Wenster
040-34 55 77
Sektionschef Therese Törnkvist
040-34 63 54
HR-konsult Arber Jashari
0768-91 60 98