OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Ref.nr:[GY 449/2010 Tullängsskolan är en modern gymnasieskola med utbildningar inom kommunikation, design, teknik, el, vvs samt bygg och hantverk.Skolan inrymmer även gymnasiesärskola för såväl hörande som hörselskadade och döva samt boende för denna elevgrupp.Skolan har ett nära samarbete med den kommunala teknikskolan, KomTek.Förutom den reguljära utbildningen finns även Yrkesvux på skolan.Tullängsskolan har ca 1300 elever och ca 300 medarbetare.Tullängsskolan arbetar aktivt med att utveckla en lärande organisation.Skolan har ett vardagsnära perspektiv på skolutvecklingsfrågor och elevernas lärande och utveckling är i fokus för vårt arbete.Skolan strävar efter att tillvarata våra medarbetares erfarenheter och lärdomar i vår utvecklingsprocess.Arbetslagstanken genomsyrar vårt sätt att planera arbetet.Tullängsskolan förbereder eleverna för yrkesliv, högskolestudier och eget företagande.OM BEFATTNINGEN Nu söker vi en Rektor till riksgymnasiet för döva och hörselskadade, RGD-RGH HUVUDSAKLIGA ARBETSUPPGIFTER I arbetsuppgifterna ingår: - Att leda arbetet på RGD-RGH - Pedagogiskt ansvar för ca 160 elever - Personalansvar för ca 55 personer - Ekonomiskt ansvar för RGD-RGH - Ansvara för att skolans verksamhet bedrivs, utformas och genomförs i enlighet med de politiska beslut, lagar, avtal och mål som gäller för verksamheten.- Samarbeta med boendet för ungdomarna på RGD-RGH - Samarbeta med rektor för Riksgymnasiesärskolan för hörselskadade och döva [Du kommer att ingå i ledningsgruppen på Tullängsskolan och samarbeta för skolans gemensamma utveckling.KOMPETENSKRAV Som rektor[för riksgymnasiet för döva förväntas att du har relevant akademisk utbildning eller utbildning som prövas likvärdig, pedagogisk utbildning[samt erfarenhet av chefs- och ledarskap.Erfarenhet av verksamhetsstyrning, ekonomistyrning och personalledning.Vi sätter särskild vikt vid goda ledaregenskaper och förmåga att skapa ett gott samarbets- och arbetsklimat.Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. ANSÖKAN Örebro kommun använder sig av ett elektroniskt rekryteringsverktyg i denna rekrytering.Vi önskar att du lämnar din ansökan via länken nedan.Vi undanber[oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.
Artiklar i detta ämnet
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel