Rektor till vuxenutbildningen Eksjövux

Vår kollega ska gå i pension och vi söker nu en ny eldsjäl till EksjöVux, en erfaren ledare med omvärlden i synfältet och med fokus på framtiden. Vi erbjuder ett spännande arbete där du får mycket stora möjligheter att själv utforma och utveckla Eksjö kommuns vuxenutbildning. För att trivas hos oss krävs det att du har det strategiska, övergripande perspektivet, men samtidigt vill och kan arbeta operativt.

Allt vi gör vid Eksjö kommun ska leda mot samma mål: Eksjö kommun, Småland som bäst. Våra kärnvärden; handlingskraft, öppenhet och engagemang, anger hur. Ditt förhållningssätt som chef ska kännetecknas av ta-sig-församhet. Genom en engagerad attityd, med envishet och uthållighet, ska du hjälpa dina medarbetare att hitta enklaste vägen från idé till handling. Det är viktigt att du agerar och visar ta-sig-församhet på allvar. Vet du vad som behöver göras utifrån ditt uppdrag, gör det!


ARBETSUPPGIFTER
På EksjöVux studerar eleverna på olika nivåer inom komvux, svenska för invandrare och särvux. Verksamheten har idag cirka 350 elever och cirka 20 medarbetare som inkluderar lärare, administratörer, specialpedagoger och studie- och yrkesvägledare. Som rektor för EksjöVux har du det yttersta ansvaret för verksamhet, personal och ekonomi.

Vuxenutbildningen står, liksom många andra utbildningsformer, inför ständiga förändringar i syfte att öka kvaliteten i undervisningen och förbättra studieresultaten. Detta kräver att du ska tycka om utvecklingsarbete och utmaningen att utveckla flexibla studieformer med de studerandes behov och förutsättningar i fokus. Som rektor för EksjöVux rapporterar du direkt till kommundirektören.


KVALIFIKATIONER
Du har relevant akademisk utbildning och många års ledarerfarenhet. Rektorsutbildning och/eller erfarenhet av vuxenutbildning är meriterande. Du har en personlig mognad och är trygg och engagerad i din ledarroll.

Vi söker dig som arbetar strukturerat och strategiskt med tydligt fokus på framtidsfrågor. Du har tidigare erfarenhet av och intresse för förändrings- och utvecklingsarbete i ledarrollen. Som person är du relationsskapande, lyhörd och har god samarbetsförmåga. Du ska kunna kommunicera och skapa förtroendefulla relationer, engagemang och delaktighet bland både medarbetare och elever. Du kan gå från ord till handling, fatta beslut och uthålligt följa upp.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.