OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vill du vara med och leda vårt fina föräldrakooperativ Montessoriförskolan Majblomman, tillsammans med världens bästa personal och engagerade föräldrar? Inför vårterminen 2022 söker vi nu en rektor som tillsammans med personalgruppen vill verka med kunskap och glädje för att ge våra barn en vardag på förskolan präglad av hög pedagogisk ambition, kreativitet, stabilitet och trygghet.
Förutom det pedagogiska lednings- och utvecklingsarbetet ansvarar du som rektor för arbetsmiljön på förskolan, samt för våra medarbetare och deras utveckling. Du deltar också i styrelsemötena som ständigt adjungerad ledamot där du tillsammans med skolchefen stöttar styrelsen i sitt huvudmannaskap. Rektorstjänsten omfattar 25% och därutöver tillkommer tjänstgöring i barngrupp med 25-50%, dvs tjänsten är sammanlagt 50-75%. Om du är rätt kandidat för oss och om du så önskar så kan tjänsten utformas till att enbart omfatta rektorsuppdraget på 25%.
Montessoriförskolan Majblomman erbjuder en attraktiv och trygg livsmiljö i Gottskär - Onsala. Verksamheten präglas utöver montessoripedagogiken av friluftsaktiviteter, kultur och utflykter. Arbetslaget verkar för trygghet, goda livsvillkor för barn i deras vardag samt en rolig och lärorik vistelse på förskolan. På Majblomman tar vi tillvara det individuella barnets behov samt sätter frihet, ansvar, hänsyn och självförtroende i fokus.
Montessoriförskolan Majblomman har funnits sedan 1986 och drivs som en ideell förening i form av ett föräldrakooperativ där styrelsen är huvudman. Verksamheten är fördelad i två avdelningar som disponerar varsin byggnad med en stor inbjudande gemensam gård. De två arbetslagen arbetar tätt tillsammans, inspirerade av montessoripedagogiken. Lilla avdelningen består av ca 11-12 barn och stora avdelningen 22-23 barn. Den stabila personalgruppen utgörs av nio väl samarbetande, kompetenta och mycket trevliga personer och personalomsättningen har genom åren varit mycket låg. Vår personal bemöter barn och föräldrar med omtanke, förståelse och goda pedagogiska kunskaper, vilket erbjuder ett trevligt, familjärt klimat för alla på Majblomman. Nu söker vi en rektor som vill utveckla och förvalta verksamheten tillsammans med oss.
Vi tror att du är självgående, strukturerad och initiativtagande. Du känner dig hemma i ledarrollen och har ett tydligt, tryggt, nära och reflekterande ledarskap. Du kommunicerar väl och har lätt för att bygga relationer med både medarbetare, barn och föräldrar. Du värderar lyhördhet och gemenskap högt. Du har ett långsiktigt perspektiv och leder Majblomman systematiskt utifrån verksamhetens sammanvägda behov. Du har lätt att samarbeta, leda och motivera andra genom att ta vara på engagemang, skapa delaktighet och förmedla tillit till andras förmågor. Vi ser också gärna att du har erfarenhet av rektorsyrket och tidigare arbetat på förskola, samt att du har förståelse för den kooperativa organisationsformen och hur rektorsrollen fungerar inom denna. Då vi är en liten verksamhet med en liten personalgrupp är flexibilitet därtill något vi värderar högt.
Kvalifikationer
För att trivas på Montessoriförskolan Majblomman ser vi som extra viktigt:
Krav att du har en förskollärarexamen.
Meriterande för tjänsten är genomförd rektorsutbildning och tidigare rektorsarbete med uppdrag i förskola eller motsvarande ledarskapserfarenhet.
Meriterande att du har praktisk erfarenhet av, och utbildning inom, Montessoripedagogiken.
Övrigt
Montessoriförskolan Majblomman arbetar för lika rättigheter och möjligheter som motverkar diskriminering. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. På Majblomman är alla lika unika!
Varmt välkommen med din ansökan om du tror att just DU är Majblommans framtida rektor och medmänniska!
Skicka din ansökan till ordforande@majblomman.com
Urvalsarbetet kommer att ske löpande så vi ser gärna att du inkommer med din ansökan så snart du kan.
Tjänsten tillsätts efter överenskommelse.
På Majblomman har vi valt våra samarbetspartners i denna rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra försäljare av rekryteringstjänster.
Info om tjänsten
Sista ansökningsdag: 16 augusti, intervjuer kommer ske löpande.
Omfattning: upp till 75%
Anställningsform: Tillsvidare- eller tidsbegränsad anställning
Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse.
Artiklar i detta ämnet
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel