OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Föräldrakooperativet Kojan är en ekonomisk förening som erbjuder förskoleverksamhet för barn i ålder 1-6 år i Hagfors kommun. Föreningen drivs av de vårdnadshavare vars barn är inskrivna på Kojan. Verksamheten har bedrivits sedan 1988.
Kojan har ca 18 barn och arbetar med olika pedagogiska material i olika rum i lokalen. Vi sätter barnen i centrum och har små barngrupper med hög personaltäthet. Kojan är ett föräldrakooperativ mitt i Hagfors som hyr lokaler vid Blinkenbergskyrkan. Här finns en fin och naturlig lekmiljö. Läget är mycket centralt och det är gångavstånd till skog, gymnastiksal, badhus, bibliotek och badplats.
Föräldrakooperativet Kojan arbetar enligt Lpfö18 och andra styrdokument med inspiration av Montessoripedagogiken. Vi har en aktiv styrelse som arbetar för att avlasta så att pedagogerna kan lägga det mesta av sin tid på barngruppen och det pedagogiska arbetet. Styrelsen består av vårdnadshavare.
Rollbeskrivning
Vi söker nu en engagerad och positiv rektor/förskollärare som tillsammans med övriga kollegor på förskolan medverkar till att bibehålla samt utveckla en trygg, lärorik och rolig förskola för barnen.
Som rektor leder du arbetet på Kojan och har ett övergripande ansvar för att säkerställa hög pedagogisk kvalitet. En viktig del av rektorsarbetet består av att leda och fördela arbetet till övrig personal och innebär även arbetsmiljö- och personalansvar.
Egenskaper
Vi söker dig som är utbildad förskollärare. Vi ser gärna att du har rektorsutbildning alternativt att du är villig att utbilda dig till rektor under de närmsta åren samtidigt som du arbetar på Kojan då utbildningen är på deltid.
För att lyckas i rollen som Rektor/förskollärare på Kojan ser vi att du är en ansvarsfull, engagerad, lyhörd och flexibel person med god samarbetsförmåga med såväl kollegor, barn och vårdnadshavare. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Lön och förmåner
Tjänsten är på 100% och tiden förläggs till större delen i barngruppen, med viss kontors- och planeringstid. Pedagogisk lunch äts tillsammans med barnen. Friskvårdbidrag, bidrag till skor samt arbetskläder för utomhusbruk ingår.
Vi tillämpar individuell lönesättning, ange löneanspråk.
Kollektivavtal, Fremia.
Skicka in din ansökan tillsammans med ett personligt brev och ett CV med referenser. Även ett utdrag ur belastningsregistret krävs, vilket är en förutsättning för arbete med barn.
Sista ansökningsdag 4 februari 2022. Intervjuer kommer ske löpande, så välkommen med din ansökan via mail till kojan.personalansvarig@gmail.com
Anställningsdatum enl. överenskommelse. Vid eventuella frågor om verksamheten kontakta:
Suzanne Svensson Sjögren 073 841 89 80.
Eller vid frågor om anställningen personalansvarig:
Emma Rönnbacke: 070 693 33 04
Artiklar i detta ämnet
- Skolans ansvar för fostran
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel