Relationsskapande socialsekreterare

Vill du arbeta med barn 0-12 år? Vill du ha ett arbete där relationen står i centrum och där du får möjlighet att följa ett barn över tid?

Nu söker vi på samhällsvårdsenheten en särskild utsedd socialsekreterare som vill arbeta med långvariga relationer och som vill vara med och säkerställa att placerade barn i familjehem/ HVB mår bra och får sina rättigheter tillgodosedda. Att vara socialsekreterare hos oss innebär att du har mycket kontakt med barnet och i din yrkesroll får du verkligen göra skillnad.

Samhällsvårdsenheten har som uppdrag att handlägga alla ärenden angående barn och unga som är placerade utanför det egna hemmet till och med det år de fyller 20 år. Hos oss står relationen i centrum vi arbetar aktivt med att vara barnets eller ungdomens trygga och viktiga vuxen. Enheten består av 18 socialsekreterare, fyra teamledare, en HVB-samordnare samt fem administratörer. Vi har även tillgång till skolsamordnare. Vi använder oss bland annat av metoder som Tejping, Signs of safety och MI. Vi är en arbetsgrupp som är stolta över vår profession och delaktighet och en känsla av ”vi tillsammans” är viktigt för oss.

Samhällsvårdsenheten ingår i sociala nämndernas förvaltning. Läs gärna mer på: www.vasteras.se/socialanamndernasforvaltning


ARBETSUPPGIFTER
Som den särskild utsedda socialsekreterare på samhällsvårdsenheten får du möjlighet att arbeta med och följa ett barn under deras placering i familjehem eller HVB. Du kommer att ingå i ett team och i teamet finns en teamledare. Teamledaren hjälper dig att planera ditt arbete och erbjuder dig nära coachning så du kan utvecklas i din yrkesroll.

I tjänsten ingår det att:
- Bedöma, utreda, och följa upp beviljade insatser enligt SoL och LVU.
- Skapa ett nära samarbete med barnets biologiska familj, familjehem, HVB i syfte att säkerställa att barnet får en god och trygg vård.
- Skapa nätverk och samordna insatser kring barnet från exempelvis skola, BUP och övrig hälsovård.

Som socialsekreterare får du en bred och variationsrik roll och vi är mycket måna om att du får rätt förutsättningar att komma in i din yrkesroll. Vi arbetar efter ett upprättat årshjul som bidrar till att du kan skapa förutsägbarhet i ditt arbete och att du kan lägga fokus på det som gör skillnad; det relationsskapande arbetet. Om du är i början av din karriär erbjuder vi ett introduktionsprogram med extra handledning av din teamledare. Som medarbetare får du ta del av den kompetens- och utbildningsplattform som sociala nämndernas förvaltning har utvecklat.

KVALIFIKATIONER
Då mötet med barn står i centrum för rollen som barnuppföljare/socialsekreterare söker vi dig som har god förmåga att bemöta människor med respekt, mod och lyhördhet. Du behöver ha en god förmåga och ett intresse för att dokumentera barnets livshistoria.

Krav för tjänsten är:
- socionomexamen
- B-körkort.

Erfarenhet av arbete med barn är mycket meriterande. Vidare är erfarenhet av myndighetsutövning meriterande men inte ett krav för tjänsten.

Vi ser fram emot din ansökan! (urval och intervjuer sker löpande)


ÖVRIGT
Västerås stad har 10 000 medarbetare inom 100 olika yrken, alla med det gemensamma målet att bygga en stolt och välfungerande stad där framtidstro står i centrum. Tillsammans bidrar vi till välfärden och gör skillnad varje dag.

Vi vill ha en sammansättning av medarbetare som speglar mångfalden i vårt samhälle. Det tror vi är viktigt för en stolt och välfungerande stad. Funderar du på att flytta till Västerås? Besök gärna www.jiv.se, som ger dig information om staden och vilket stöd medflyttarakademin kan ge dig och din respektive vid en eventuell flytt.

På vår hemsida har vi samlat information om hur det är att arbeta hos oss och vilka mervärden och förmåner du har som medarbetare. Västerås stad arbetar bland annat för att alla våra tillsvidareanställda medarbetare ska få möjligheten att önska tjänstgöringsgrad.