Resurslärare åk 1-3

Vilhelmina kommun söker nu, under förutsättning av erforderliga beslut, en resurslärare till lågstadiet på Volgsjö skola.

Anställningen gäller vårterminen 2022. Uppehållsanställning med sysselsättningsgrad 70%

Arbetsuppgifter
Vi söker dig som är särskilt intresserad att jobba med elever i behov av extra stöd.  Som resurslärare är du en hjälpande hand för klasslärare, ger elever extra vuxenstöd både under lektioner och raster och kan sköta viss del av undervisningen i klass, i mindre grupper eller enskilt. Ett viktigt område är att ge stöd och uppmuntran till elever med funktionsvariationer som gör det extra svårt att hantera de utmaningar vardagen på en skola innebär. Du har en nära samverkan med arbetslaget, vårdnadshavare och skolans elevhälsoteam.

Kvalifikationer
Vi söker dig som är problemlösningsorienterad och har lärarexamen eller annan pedagogisk utbildning med fördjupning inom autism och/eller intellektuell funktionsnedsättning. Meriterande är erfarenheter av lågaffektivt bemötande samt tidigare arbete med elever inom autismspektrum. 

Vi förväntar oss att du är engagerad och flexibel. God samarbetsförmåga samt ett professionellt förhållningssätt mot elever, föräldrar och kollegor är grunden för att lyckas med jobbet. Du bör vara nyfiken på elevers olika sätt att tänka, lära och förstå och se deras individuella behov som intressanta utmaningar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och förmåga att skapa goda relationer med elever. 

Villkor
Med hänvisning till Lag SFS 2000:873 måste de som erbjuds tjänst uppvisa utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan upprättas. 

Övrigt
Vilhelmina kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och som ger alla samma möjligheter med vilja, mod och glädje. Som samisk förvaltningskommun ser vi att kunskaper i samiska och samisk kultur kan vara meriterande.


I Vilhelmina kommun kan du kombinera din ordinarie tjänst med en deltidsanställning som brandman. Kontakta räddningstjänsten för mer information kring arbetet som deltidsbrandman.


Inför rekryteringsarbetet har Vilhelmina kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.