Resurspedagog för nyanlända barn och ungdomar

Mark är en attraktiv kommun med flera små och medelstora orter som alla präglas av gemenskap. Här värnar vi om varandra och vår livskvalitet. Strax utanför storstaden lever vi i harmoni med naturen.

Kinna är vårt administrativa och kommersiella centrum. Kommunen har 34 000 invånare och hos oss arbetar cirka 3 100 personer. Det innebär att Mark är en medelstor kommun med Borås, Göteborg och Varberg på bekvämt pendlingsavstånd. De tider då de flesta börjar och slutar sitt arbete för dagen går täta buss- och tågturer.

Här är det läge för det goda livet!
Läs mer om kommunen på www.mark.se



ARBETSUPPGIFTER
Barn- och utbildningsförvaltningen söker en resurspedagog med inriktning mot nyanlända barn och ungdomar. Du kommer att delta i vårt arbete med att ge nyanlända elever en god start i samhället och skolan, samt stöd på sin hemskola.

Som resurspedagog arbetar du med att , tillsammans med modersmålslärare, kartlägga nyanlända elever, pedagogiskt och socialt. Du ger elever stöd och handleder personal på aktuella skolor i pedagogiska frågor, metoder och förhållningssätt, samt förmedlar kunskaper när det gäller de nyanlända barnen och ungdomarnas situation i skolan. Arbetet innebär ett elevnära arbete, med undervisning i grundläggande svenska och omvärldskunskap. I samarbete med elevens hemskola, förbereder du och följer upp elevens inkludering i ordinarie klass.

Arbetet är i huvudsak förlagt på Landningsbanan i Kunskapens hus.

KVALIFIKATIONER
Lärare med inriktning mot de senare årskurserna i grundskolan. Lärarlegitimation och behörighet i svenska är ett krav, och behörighet i SVA är meriterande. Du skall ha förmåga att själv strukturera arbetet utifrån verksamhetens behov samt vara flexibel och ha lätt att samarbeta. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Tjänsten annonseras under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

Marks kommun som arbetsgivare ska främja lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter för alla medarbetare och värdesätter de kvaliteter som mångfald och en jämn könsfördelning kan tillföra verksamheten.

Vi undanber oss vänligen men bestämt kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Marks kommun har upphandlade avtal.