Resurspedagoger till Korttidstillsynen

Vill du bidra till en meningsfull vardag för ungdomar? Då kan du vara en av våra nya resurspedagoger i Korttidstillsynen!

Vilka är vi?
I Norrköpings kommuns korttidstillsyn erbjuder vi eftermiddags- och lovverksamhet för ungdomar i åldern 13–21 år med beslut enligt LSS. Verksamheten tillhör elevhälsan under utbildningskontoret. Vår fritidsverksamhet syftar till att ge eleverna en meningsfull fritid, stimulera deras utveckling och lärande, och erbjuda avkoppling. Vi arbetar utifrån en helhetssyn där vi fokuserar på varje individs behov, och vi strävar efter att främja social gemenskap och allsidiga kontakter, samtidigt som vi utmanar både gruppens och individens utveckling.

Vi har sju olika enheter: Eken, Björken, Linden, Pilen, Boken, Aspen och Kastanjen, där totalt cirka 65 medarbetare arbetar med att stötta ungdomarnas fritidsaktiviteter och utveckling. Vår verksamhet är i ständig utveckling, och våra medarbetare spelar en nyckelroll i detta arbete.

Vi har ett nära samarbete med både grundskolan och anpassad grund-/gymnasieskola för att säkerställa en smidig övergång för både ungdomar och vårdnadshavare. Genom att erbjuda gemensamma aktiviteter där ungdomarna får utmanas både individuellt och i grupp, strävar vi efter att stärka deras självkänsla och tilltro till sin egen förmåga. Vår verksamhet anpassas kontinuerligt efter varje ungdoms behov och förutsättningar för att uppnå våra gemensamma mål.

Nu söker vi två resurspedagoger till enheten Aspen.

Dina arbetsuppgifter
Som resurspedagog inom korttidstillsynen kommer du att arbeta på flera olika verksamhetsställen beroende på behovet bland ungdomarna. Din huvudsakliga placering är i din egen enhet, men du kommer även att samarbeta med våra kontaktskolor, grundskolor och anpassade skolor.

I vår verksamhet stödjer du ungdomar med olika behov, inklusive hjälp med att äta, dricka, förflytta sig, sköta personlig hygien och klä på sig. Du arbetar för att skapa en strukturerad och begriplig vardag med hjälp av olika metoder och verktyg, samtidigt som du uppmuntrar ungdomarna att utveckla intressen och delta i sociala sammanhang.

Våra resurspedagoger arbetar i team, med en gemensam grundsyn kring de ungdomar vi möter, och vi utgår alltid från ett salutogent och främjande perspektiv. Vi förväntar oss att du känner dig trygg i att driva verksamheten enligt läroplanen (Lgr-22) och aktivt deltar i att kvalitetssäkra både ditt arbete och verksamheten som helhet.

Vem är du?
Vi söker dig som har en akademisk examen inom pedagogik och erfarenhet av att arbeta inom skola som resurspedagog, stödpedagog eller behandlingspedagog. Du har även erfarenhet och god kännedom om ungdomar med psykosocial problematik, intellektuell funktionsnedsättning (IF) och neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF). Du behärskar olika stödverktyg för kommunikation och har god insikt i läroplanen för grundskolan (Lgr-22).

Du arbetar utifrån KASAM (känsla av sammanhang) och har en god förståelse för salutogena faktorer och deras betydelse. Du har dessutom verktyg för att driva grupprocesser.

Vi värdesätter att du är flexibel, gillar utmaningar och har ett starkt fokus på ungdomarnas och din egen utveckling. Om du dessutom har något fritidsintresse som du kan dela med dig av, ser vi det som ett extra plus.

God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift är ett krav.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid  
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dagtid  
Möjlighet till distansarbete: Nej
Sista ansökningsdatum: 20 oktober  
Kontakt: Enhetschef Britt-Marie Hallberg på 011-15 50 45, Rekryteringsspecialist Robert Brandt på 011-15 16 21, robert.brandt@norrkoping.se  

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.