OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
I Aneby kommun tar vi avstamp i en värdegrund som bygger på Öppenhet, Utveckling och Ansvar i vår strävan mot att utföra vanliga jobb ovanligt bra. Vår ambition är att alltid vara lyhörda för framtiden och på så vis forma en effektiv verksamhet i framkant.
I Aneby kommun tar vi avstamp i en värdegrund som bygger på Öppenhet, Utveckling och Ansvar i vår strävan mot att utföra vanliga jobb ovanligt bra. Vår ambition är att alltid vara lyhörda för framtiden och på så vis forma en effektiv verksamhet i framkant.
Inom Barn-och Utbildningsavdelningen erbjuder vi dig som medarbetare en arbetsplats där utveckling och initiativtagande sätts i centrum. Vi arbetar hårt för att öka delaktigheten och engagemanget hos våra medarbetare genom att skapa forum för diskussion och kunskapsutbyte.
Furulidskolan är en årskurs 69-skola med ca 320 elever, med visionen Vi gör varandra bättre och vi verkar ihop .
På Furulidskolan har vi fokus på samarbete och kollektivt lärande. Vi drivs av utveckling, har höga förväntningar, ser kraften i varje individ och når längre tillsammans.
Läs mer om varför du ska jobba i Aneby kommun, vår värdegrund och dina framtida kollegor på vår hemsida: http://www.aneby.se/jobbahososs
ARBETSUPPGIFTER
I arbetet som resursperson kommer du finnas tillgänglig för elever som är i behov av särskilt stöd, där fokus läggs på att främja en god lärmiljö. Du kommer att arbeta med elever enskilt och/eller i grupp. Du kommer tillsammans med ämneslärare, arbetslag, elevhälsa och rektor planera, genomföra och utvärdera skoldagarna i allmänhet och undervisningen i synnerhet.
KVALIFIKATIONER
Vi ser att du har ett genuint intresse för ungdomar som av olika anledningar behöver ett större stöd från vuxna.
Vi tror att du har förmågan att lätt kunna bygga relationer och samarbeta, både med elever och personal.
Du är lösningsorienterad, och ha en god pedagogisk förmåga.
Du har minst gymnasieexamen, någon form av pedagogisk kompetens utöver det anses som meriterande. Tidigare erfarenhet från arbete med ungdomar eller i grundskola/gymnasieskola är meriterande men inte ett krav.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi ser att du är medveten om dig själv som en bra förebild, är engagerad i dina ämnen och utvecklingen av dessa på ett för eleverna och dina kollegor smittande sätt. Det är viktigt för oss att du gillar att utmana dig själv och oss andra i att pröva nytt.
ÖVRIGT
Eventuell kontakt från rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Kontaktpersoner på detta företaget
Peter Carlsson (Rektor)
0380 - 461 35
Bo Rofors (Barn- och utbildningschef)
0380 - 463 04
Facklig företrädare nås via vår växel
0380 - 461 00
Yvonne Landström (rektor)
0380-46103
Torbjörn Sundbrandt (HR-konsult)
0380 - 462 18
Eva Nordh (Förskolechef)
0380 - 46 130
Monika Holgersson (Skyddsombud, Lärarförbundet)
0380 - 46 127
Karl-Johan Rosén (Rektor)
0380 - 463 95
Lisbeth Hallgren (Lärarnas Riksförbund)
0380 - 463 18
Sofie Andersson (Lärarförbundet)
0380 - 463 17