Risk Manager Informationssäkerhet

Vill du arbeta brett med informationssäkerhetsrisker i ett ledande bolag i finansbranschen? Är du noggrann och driven och söker en tjänst med stort eget ansvar i ett växande bolag?

Vi söker nu en Risk Manager med fokus på informationssäkerhet till huvudkontoret i Stockholm. Tjänsten är mångsidig och innebär att verka för att öka organisationens förståelse för, och mognad kring, informationssäkerhetsrisker samt att säkerställa verksamhetens riskhantering genom löpande kontroller.

Ditt ansvarsområde kommer att vara identifiering, mätning, övervakning och dokumentation av informationssäkerhetsrisker. Detta innebär att en stor del av dina dagliga arbetsuppgifter kommer att bestå av att genomföra aktiviteter enligt kontrollplan, agera stöd mot verksamheten, löpande identifiera informationssäkerhetsrisker och se till att de hanteras, följa upp tidigare identifierade brister samt att arbeta med incidenthantering. Du kommer att följa utvecklingen i omvärlden och vara med och forma Bolagets strategi för att hantera cyberhot. Rapportering sker till Riskchef men kontaktytorna inom Söderberg & Partners är många. Arbetet är varierande och dynamiskt där både helikopterperspektivet och förståelse för detaljernas inverkan är viktigt. Samverkan med såväl verksamhet som IT är viktigt för att förstå var känsliga områden finns.

Vi arbetar både med operativa och finansiella risker vilket gör att det finns stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Söderberg & Partners är ett nytänkande bolag med en stark företagskultur där medarbetarna har höga ambitioner, ett stort engagemang och intresse för sina respektive arbetsområden. Vi värdesätter nya idéer som för utvecklingen framåt.

Dina arbetsuppgifter:

- Säkerställa hantering, uppföljning och kontroll av informationssäkerhetsrisker, liksom att analysera riskernas inverkan på verksamheten.
- Stötta verksamhetens informationssäkerhetsarbete.
- Självständigt utforma och genomföra kontrollinsatser.
- Rapportering och uppföljning.


- Akademisk examen inom IT, ekonomi eller juridik, gärna civilingenjör eller civilekonom
- Erfarenhet av att genomföra kontroller och granskningar
- Erfarenhet av att skriva rapporter och förmåga att uttrycka sig skriftligt, både på svenska och engelska
- Analytisk, strukturerad och lösningsorienterad
- Goda kunskaper kring informationssäkerhet
- Stor vana av MS Excel
- SQL och VBA är meriterande
- Swedseclicens är meriterande
- Du är noggrann, ansvarsfull och prestigelös med hög integritet
- Du är förtroendeingivande och bra på att bygga relationer.

Vi söker dig som har ett stort driv att lära mer och vill utvecklas tillsammans med oss. Du tar självständigt ansvar för dina arbetsuppgifter och för dem framåt, men du är samtidigt en del av gruppen där vi delar erfarenheter och stöttar varandra. Vi letar efter en lagspelare med hög arbetskapacitet som klarar av att prestera både på egen hand och i grupp.

Vi rekryterar löpande så registrera gärna din ansökan så snart som möjligt.

Placering : Stureplan 8, Stockholm
Anställningsstart : Snarast, efter överenskommelse
Sista ansökningsdag : 2022-03-25
Kontaktperson : Jessica Lund, riskchef, 072 855 51 12

Söderberg & Partners grundades 2004 av nio entreprenöriella analytiker och är idag en av Sveriges ledande finansiella rådgivare och förmedlare av försäkringar och finansiella produkter.

Vi bedriver verksamhet inom bland annat tjänstepensionsrådgivning, försäkringsrådgivning och försäkringsförmedling, samt kapitalrådgivning och kapitalförvaltning. Vi utvecklar och erbjuder även digitala verktyg för bland annat finansiell rådgivning och för löne-, och förmånshantering. Vi har valt, som första företag i svenskt näringsliv, att klimatkompensera våra medarbetare, både i arbetet och på fritiden.

Vi har en stark företagskultur där medarbetarna har höga ambitioner och ett stort engagemang. Organisationen är kreativ och dynamisk med korta beslutsvägar och stort utrymme för egna idéer vilket skapar en inspirerande miljö där du har möjlighet att utvecklas snabbt.

Vi premierar medarbetare som sporras av stort eget ansvar och som har drivkraft att kontinuerligt utvecklas och föra sina arbetsuppgifter framåt. Vi är måna om att hjälpa varandra, men även att ha mod att testa nya vägar.

Mångfald och likabehandling är viktigt för oss, både när det gäller våra medarbetare och de som söker jobb hos oss. Vi uppmuntrar olikheter och är övertygade om att medarbetare med olika erfarenheter, kompetenser och referensramar hjälper oss att växa och utvecklas.

Vår resa har bara börjat och vi söker ständigt efter begåvade och kompetenta medarbetare med en stark vilja att nå framgång. Vill du vara med och bygga vår framtid?