Sales Manager

Vi söker dig som vill driva och utveckla försäljningen hos oss på Academic Work. I rollen kommer du få ta initiativ som alltid sätter våra affärer och målet mot nöjda kunder i fokus samtidigt som vi kan lova att du har roligt på jobbet. Söker du din nästa utmaning inom sälj så är detta garanterat en spännande möjlighet. Välkommen till Academic Work!

OM TJÄNSTEN
”Min främsta uppgift som Sales Manager är att skapa resultat och engagemang genom den lokala säljstyrkan. Det jag tycker är roligast med rollen är att få vara med och sätta strategier tillsammans med mina ambitiösa kollegor på vägen mot sina och Academic Works mål. Att få skapa en plan för hur vi ska växa i regionen och implementera nya spännande koncept för att ta marknadsandelar och varje dag slå gårdagen ger mig verkligen energi!" Så här beskriver en av våra Sales Managers sin roll.

Ditt ansvarsområde

I rollen som Sales Manager kommer du att stötta den lokala säljavdelningen och agera expert gentemot Branch Manager för att säkerställa att kontoret når sina försäljningsmål. Stort fokus kommer att vara på att följa upp och analysera KPI:er samt driva initiativ som ständigt utvecklar både våra processer och våra medarbetare. Vi tänker oss att du kommer kombinera din Sales Manager roll med antingen en Account Manager tjänst eller en Sales Team Manager position utifrån dina erfarenheter och önskemål.

Din chef och din utveckling

Du kommer spela en viktig roll i den lokala ledningsgruppen och samarbeta med olika kollegor, exempelvis med Head of Sales. Vi erbjuder dig ett gediget utbildningsprogram där du har en tydlig plan för att utveckla dina förmågor och vässa din kompetens i ledar- och affärsmannaskap. I rollen rapporterar du till Hedvig Svärd, Branch Manager.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Motivera och driva säljstyrkan: Genom olika initiativ skapar du bästa förutsättningar för att nå resultat, både när det kommer till försäljning och kundnöjdhet.
* Uppföljning och analys: Fokusera på processmål och KPI:er för att säkerställa att kontoret når uppsatta mål inom försäljningen.
* Utveckla försäljningsprocessen: Planera och utföra utbildningsinsatser i syfte att stärka den lokala säljorganisationen.
* Agera föredöme: Leda med exempel och coacha dina medarbetare i att nå uppsatta mål, både individuellt och som team.
* Ledningsgruppsarbete: Du bidrar till kontorets utveckling tillsammans med Branch Manager och övriga kollegor. Dina idéer och förslag är viktiga och du förväntas ta en aktiv roll för att driva arbetet framåt.


VI SÖKER DIG SOM
- Minst två års relevant arbetslivserfarenhet av strategisk försäljning där du arbetat mot tydliga mål och budget
- Erfarenhet av att bygga team samt leda och coacha andra i säljutveckling
- B-körkort
- Behärskar svenska obehindrat i tal och skrift och behärskar engelska väl, eftersom du kommer att föra dialog, tillgodogöra dig utbildningar etc. på båda språken

Vad är önskvärd/meriterande erfarenhet?
- Erfarenhet av bemannings- eller rekryteringsbranschen.
- Tidigare ledarskapserfarenhet.

Personliga egenskaper:
- Problemlösande
- Initiativtagande
- Självgående
- Kommunikativ
- Samarbetsförmåga

Vi vill att kontoret ska fortsätta utvecklas och anser att goda relationer såväl som rätt affärsmässighet och motivation är nyckeln till framgång i denna roll. Därför ser vi att du är en person som kan samarbeta med flera roller i strävan mot målen och att du är medveten och lyhörd för dina kollegors tankar och idéer. Som person är du självmedveten, ödmjuk och kan skilja på privata och professionella angelägenheter. Kommer du dessutom bli chef krävs både en transparens gentemot kollegor och en förmåga att fatta tuffa beslut. Dessa saker ska du kunna hantera på ett naturligt sätt eftersom du agerar med trygghet, tydlighet och har en förmåga att få andra att lyssna. Rollen som Sales Manager ställer krav på att du tar och driver initiativ på egen hand samt kan sätta långsiktiga mål och förstå konsekvenser av olika beslut.

Övrig information

Start: Enligt överenskommelse

Omfattning: Heltid, tillsvidare med inledande provanställning

Placering: Solnavägen 3 H, Stockholm

Vår rekryteringsprocess

Vi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen. Observera att denna ansökan sker via en extern site vilket gör att den inte kommer att synas under ”mina sidor” på din profil. Efter att du skickat in din ansökan och kommit vidare i processen är det första steget i vår process att utföra två tester, ett personlighetstest (MAP) och ett problemlösningstest (Matrigma), vilka skickas till dig via mejl.

Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa på johanna.olsson@academicwork.se Du kan såklart även säga hej och kontakta med mig på LinkedIn

INFORMATION OM FÖRETAGET
Om oss

Vår kultur & våra värderingar

Vår mission – We make people grow

Instagram@academicwork