Samordnande integrationsassistent - bostäder

Integrationsservice

Område integration är organiserat inom socialförvaltningen och består av kommunens två flyktingmottagande enheter: Integrationsservice och Ung integration. Integrationsservice ansvarar för mottagande av nyanlända flyktingfamiljer och vuxna med uppehållstillstånd samt har en rådande och stödjande funktion för övriga nyanlända invandrare. Ung integration ansvarar för ensamkommande asylsökande barn och deras omvårdnad och boende. Området leds av områdeschef tillsammans med fyra teamchefer. Till områdesledningen finns även ett antal stödfunktioner knutna.

Som samordnande integrationsassistent - bostäder kommer du att vara organiserad under Integrationsservice och direkt underställd enhetens teamchef. Samordnande integrationsassistent för bostäder har där en central funktion genom att vara länken mellan Integrationsservice och aktuella fastighetsbolag och hyresvärdar.

Den övergripande målsättningen är att främja och vidareutveckla samarbetet kring de uppföljande insatserna med aktuella fastighetsbolag, samt upprätta ett gott samarbete med nya hyresvärdar.

I samverkan med aktuella fastighetsbolag och hyresvärdar arbeta med uppföljande insatser ute i bostadsområdena där nyanlända bosatt sig. Dessa insatser avser i första hand hembesök. En del i dina arbetsuppgifter är att fortlöpande planera och koordinera samarbetet kring dessa besök, vilka sker tillsammans med representant från berörd fastighetsägare.

I dina arbetsuppgifter ingår även att tillsammans med medarbetare vid Integrationsservice och övriga berörda aktörer samordna kontinuerliga informationsinsatser ute i bostadsområdena. Ditt arbete kan även komma att innefatta andra typer av stödinsatser som syftar till att främja social gemenskap, samt att skapa en större förståelse för kulturella skillnader och levnadsvillkor ute i de aktuella bostadsområdena.

Högskoleutbildning/examen eller annan utbildningsbakgrund och arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömmer som likvärdig. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med integrationsfrämjande insatser, då gärna initialt stöd till nyanlända. Det är även önskvärt att du har god kännedom om en kommuns roll i samband med flyktingmottagande.

Som person bör du ha god samarbetsförmåga samt kunna se individen utifrån ett helhetsperspektiv. Arbetsuppgifterna kräver att du är flexibel, har god initiativförmåga och att du kan arbeta i såväl team som självständigt. Du har god förmåga till både muntlig och skriftlig kommunikation på svenska.

B-körkort är ett krav.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Bifoga CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Uppvisande av detta blir aktuellt vid eventuell intervju.

Inför rekryteringsarbetet har Östersunds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare.