Samordnare i utveckling av Nära Vård i Sundsvalls kommun

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn.

Vi söker nu dig som vill samordna kommunens utvecklingsarbete för omställning till en god och nära vård i samverkan med Regionen, Kommunförbundet och Kommunerna i Västernorrland.

Arbetet planeras att ske under perioden 2021-2026. Reformarbetet för en god och nära vård innebär att Sundsvalls kommun, tillsammans med länets kommuner och Regionen ska förflytta oss till framtidens Hälso- och sjukvård.



ARBETSUPPGIFTER
Samordna och stödja den lokala utvecklingen genom att:
- I samverkan med berörda förvaltningar utarbeta en handlingsplan för förändringsarbetet
- Stödja ledningen i det operativa utvecklingsarbetet
- Ta fram underlag för regionala och lokala planer och beslut
- På uppdrag av förvaltningsdirektörer arbeta tillsammans med den regionala samordnaren för utveckling och förankring av förändringsarbetet
- Inspirera, engagera och kompetensutveckla organisatoriskt i syfte att skapa operativt utvecklingsarbete
- Samverka i det nätverk länets samordnare initierar för erfarenhetsutbyte och gemensam utveckling


KVALIFIKATIONER
Kompetens
- Erfarenhet av förändringsledning
- Förmåga till strategiskt och operativt tänkande och helhetssyn
- Projektledning
- Tidigare erfarenhet av att samordna ett flertal kompetenser för gemensam måluppfyllelse
- Processledning och/eller Programstyrning

Personliga egenskaper
- Lätt att uttrycka dig i tal och skrift
- Kommunikativ, i dialog men också i större grupper
- Coachande ledarskap där delaktighet och inflytande värdesätts
- Erfarenhet av att leda workshops, seminarier och skapa engagemang



ÖVRIGT
Tjänsten är en visstidsanställning på 75-100%, kan eventuellt bli längre.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2020-12-20

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.