OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Länsstyrelsen är regeringens förlängda arm i Gävleborg och vårt uppdrag är att säkerställa att riksdagens och regeringens beslut får så bra effekt som möjligt, utifrån förutsättningarna i länet. Hos oss arbetar vi med att få samhällen, människor, djur, natur och kulturvärden att fungera både idag och i framtiden.
Vi tror också på allas lika möjligheter och en personalsammansättning som speglar länets befolkning. Därför hoppas vi att du som söker, med din bakgrund och kompetens, kan bidra till att öka vår mångfald.
Vår arbetsplats ligger vackert och centralt beläget i Gävle och vi är idag ca 200 trevliga och kompetenta anställda.
Vill du vara en del av oss?
På avdelning Samhälle finns tre enheter och vi söker nu en medarbetare till enheten för Social hållbarhet. Vid enheten för social hållbarhet arbetar vi för en långsiktig hållbar utveckling med fokus på social hållbarhet. På enheten arbetar 15 personer med olika uppdrag och projekt inom verksamhetsområdena folkhälsa, jämställdhet, mänskliga rättigheter och integration. På enheten finns engagerade medarbetare inom de olika sakområdena och samverkan mellan de är betydelsefull och viktig. Enheten arbetar teambaserat vilket innebär att man förutom sitt eget ansvarsområde även är stöd till kollegor med andra ansvarsområden.
Arbetet på Länsstyrelsen styrs av regeringsuppdrag och den som har tjänsten kommer främst arbeta med uppdrag inom Mäns våld mot kvinnor. Du kommer bli en av flera medarbetare som arbetar inom verksamhetsområdet.
Arbetsuppgifter
Du kommer arbeta för att Länsstyrelsens uppdrag inom det jämställdhetspolitiska målet 6 - Mäns våld mot kvinnor ska upphöra. Ett utökat och verkningsfullt våldsförebyggande arbete är en av den nationella strategins fyra målsättningar vilket också är fokusområde för denna tjänst. Du kommer stödja kommuner och andra aktörer i arbetet kopplat till våldsutövare. Det kan bland annat handla om insatser till pojkar och unga män där syftet är att förändra attityder och motverka skadliga könsnormer.
• Du ska utgöra ett stöd till kommuner och andra aktörer i att använda sig av befintlig kunskap och metoder/arbetssätt inom området samt följa upp och utvärdera.
• Du kommer leda och delta i regionala och nationella nätverk samt leda och vara del i utvecklingsarbeten.
• Arbetsuppgifterna är både av strategisk och operativ karaktär.
• Det kan även bli aktuellt med andra arbetsuppgifter då uppdragen kan variera över tid.
• I tjänsten ingår administration, dokumentation och att skriva återrapporteringar av uppdragen.
Resor inom och utom länet förekommer i tjänsten.
Kvalifikationer
Du ska ha relevant eftergymnasial utbildning, högskolenivå eller liknande, inom humaniora, statsvetenskap, samhällsvetenskaplig inriktning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer är likvärdig. Du är intresserad av att följa aktuella samhällsfrågor.
Du bör ha arbetslivserfarenhet av regionala samverkans- och utvecklingsfrågor inom social hållbarhet. Du bör även ha erfarenhet av utvecklingsarbete och erfarenhet av statligt och/eller kommunalt arbete samt av arbete med samverkan, internt och/eller externt. Det är även meriterande om du har erfarenhet av processledning och förändringsarbete.
Du bör ha kunskap om olika metoder och arbetssätt inom preventionsområdet och det är meriterande om du arbetat med implementering av någon av dessa. Du bör även ha utvärderings- eller utredningskompetens.
Vi söker dig som är flexibel, strukturerad och har en god samarbetsförmåga. Du behöver även vara uthållig och ha ett brett perspektiv på frågor. Du har god förmåga att bygga och vårda relationer samt känner dig trygg inom ämnesområdet. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Du ska ha god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Du har goda kunskaper inom Officepaketet.
B-körkort är ett krav.
Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras.
Anställningsvillkor
Anställningsform: Tillsvidare
Omfattning: Heltid
Tillträde: enligt överenskommelse
Diarienummer: 4378-2021
Sista ansökningsdag: 2021-06-20
Inför rekryteringsarbetet har Länsstyrelsen tagit ställning till rekryteringskanaler och gjort vårt medieval. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare och rekryteringssajter.
Kontaktpersoner på detta företaget
Carl-Johan Lindström, Enhetschef
010-225 12 40
Berit Löfgren, Enhetschef
010-225 14 36
Ann-Charlotte Nyman, SACO-S
010-225 14 85
Gustav Hartzell, OFR-ST
010-225 12 24
Veronica Sjöberg, Funktionsansvarig
010-225 13 92
Åsa Eklund-Öberg, OFR-ST
010-225 12 97
Se ovan.,
Jennie Dalethsson, Handläggare
0291-47 10 40
Sara Lindqvist, Handläggare
010-225 14 65
Nelli Kopola, Enhetschef
010-225 13 79