Samordnare/bemanningsfunktion till Avd 52-55 - vikariat

NU-sjukvården är en del av Västra Götalandsregionen och är ett av Sveriges större länssjukhus. Vi finns på NÄL (Norra Älvsborgs Länssjukhus) i Trollhättan och Uddevalla sjukhus. Sjukhusets upptagningsområde omfattar 280 000 invånare. Tillsammans är vi cirka 5 000 medarbetare som varje dag arbetar för att ge god och säker specialistsjukvård. Vi finns på västkusten och vårt område erbjuder en varierad natur med både hav, berg, skog och sjö.



Vi söker 1 Samordnare/bemanningsfunktion som även arbetar kliniskt till vår verksamhet på Ortopedkliniken, avdelning 52-55!

Arbetsuppgifter
Du ansvarar för planering och justering av schemaläggning i samråd med vår samordnare, ansvarar för korttidsbemanning, dagplanering samt diverse administrativa uppgifter såsom exempelvis behörigheter.

I arbetet ingår också ett nära samarbete med teamledare och Heromarapportör. Det ledningsadministrativa arbetet är under ständig utveckling, vilket skapar ett spännande och utvecklande arbete. I din tjänst ingår kliniskt arbete.

Kvalifikationer
Vårdutbildning krävs, exempelvis som undersköterska.

God organisations-, samarbets- och kommunikationsförmåga. Du är en serviceinriktad och flexibel person som trivs med en variation av arbetsuppgifter i ett högt tempo. En god förmåga att samarbeta och att skapa förtroendefulla relationer kommer att krävas, då arbetet innebär mycket kontakt med teamledarna, chefer och medarbetare. Att datorn är ditt primära arbetsverktyg ses som en självklarhet. Erfarenhet från liknande arbetsuppgifter är meriterande.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Övrigt
Du kommer att arbeta mestadels administrativt måndag-fredag dagtid och 2 helger av 5. Tjänsten utgår från heltid 100%. Tjänsten avser ett vikariat. 

Intervjuer sker fortlöpande under ansökningstiden.

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.