Samordningsansvarig skolsköterska

Inom utbildningsförvaltningen arbetar ca 4500 tillsvidareanställda och 500 timanställda. Förvaltningen har verksamheter inom bland annat förskola och annan pedagogisk verksamhet, grundskola, fritidshem, gymnasieskola, särskola, vuxenutbildning, arbetsmarknad och integration, fritidsverksamhet för ungdomar och LSS-verksamhet för barn och ungdomar. Utbildningsförvaltningen har även ett utbildningskontor med förvaltningsledning med en barn- och ungdomsavdelning och en bildningsavdelning. Utbildningskontoret ansvarar för övergripande planering, ledning, samordning och uppföljning av verksamheterna.



Alla elever från förskoleklass t.

o.m. gymnasiet i Linköpings kommuns skolor har tillgång till elevhälsa. Elevhälsan arbetar främst förebyggande och hälsofrämjande och stödjer eleverna att nå utbildningens mål.

Vi söker nu en samordningsansvarig skolsköterska till elevhälsans medicinska del. Tjänsten är på 75-100% och innebär ett förordnande som gäller tom 2016-10-31 med start omgående. Förordnandet innebär att du har en tillsvidareanställningen som skolsköterska i kommunen i botten. Möjlighet finns till förlängning. Som samordningsansvarig skolsköterska är du underställd elevhälsans verksamhetschef som har det samlade medicinska ledningsansvaret för skolsköterskor och skolläkare.

Arbetsuppgifter

Som samordningsansvarig skolsköterska är din roll att stödja verksamhetschefen för att nå verksamhetens mål. Vi erbjuder ett varierat och utmanande arbete med stor möjlighet att få ta ansvar och driva verksamheten framåt. Bland annat innebär tjänsten att du ska:

- Planera och initiera fortbildningsinsatser för skolsköterskorna
- Ansvara för introduktionen av nyanställda
- Tillsammans med verksamhetschef ansvara för det systematiska kvalitetsarbetet exempelvis genom att hantera avvikelserapporter, medverka i utredningar mm.
- Ansvara för att egenkontroll i olika former genomförs regelbundet och rapporteras till verksamhetschef
- Arbetsplatsbesök på kommunens skolor
- Ansvara för övergripande planering av vaccination
- Stödja och coacha skolsköterskor i verksamhetsfrågor

Kvalifikationer

Vi söker dig som är utbildad sjuksköterska med specialistutbildning som distriktssköterska, barnsjuksköterska, skolsköterska eller annan specialistutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet från arbete som skolsköterska eller arbete med ledningsansvar är meriterande. Då tjänsten innebär arbetsplatsbesök är körkort ett krav.

Vi söker dig som är lyhörd för verksamhetens behov och har förmågan att se utvecklingsmöjligheter. Du bör ha en stor yrkesstolthet och ha en vilja att hela tiden förbättra verksamheten och ligga i framkant. Arbetet kräver att du själv tar initiativ och driver olika frågor och därför är det viktigt att du är flexibel och lösningsorienterad. Då tjänsten innebär ett nära samarbete med andra yrkesroller bör du tycka om att arbeta i grupp och ha lätt för att arbeta tillsammans med andra. Du bör ha god kommunikationsförmåga samt förmåga att skapa förtroendefulla relationer och nätverk. 

Om Linköpings kommun
Linköping är en av Sveriges snabbast växande kommuner. Nu är vi 150 000 invånare! Kommunen kännetecknas av högteknologi i världsklass, ett nytänkande universitet, goda kommunikationer och en livlig handel. Linköpings kommun är en av Östergötlands största arbetsgivare, med ca 8000 medarbetare i en mängd olika verksamheter. Vi är en arbetsplats där alla har inflytande och kan påverka. På så sätt skapar vi arbetsglädje och engagemang!
För mer information: www.linkoping.se



För att kunna ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Linköpings kommun. Vi ser gärna sökande som bidrar till detta.



Vi är en kommun där idéer blir verklighet – därför behöver vi dig!



Övrigt

För att underlätta vår bedömning av inkomna ansökningar använder vi en elektronisk ansökningsblankett i samarbete med MyNetwork. Din ansökan med tillhörande meritförteckning hanteras enbart av Linköpings kommuns rekryteringsansvariga. Allt i enlighet med de bestämmelser som hanteras av PUL (personuppgiftslagen).



Urvalet av ansökningar görs mot registrerade meriter och utbildningar. Fyll därför i formuläret noggrant.



Linköpings kommun gör aktiva val avseende annonseringsplatser, eventuellt stöd och urvalsmetoder inför varje rekrytering. När vi publicerat en annons kommer vi således inte att köpa tjänster eller annonser för en pågående rekrytering varför vi undanber sådana kontakter.