Samverkansledare/Managementstöd till Swedavia

Om tjänsten
Vi på Adecco söker en samverkansledare till vår kund Swedavia på Arlanda. Detta uppdrag är på ett företag inom flygbranschen som arbetar inom drift och utveckling av flygplatserna i Sverige. Tjänsten är på 50–100% och startar 1/1–2022 och kommer pågå året ut. Det är ett konsultuppdrag där du kommer vara anställd av Adecco och arbeta heltid som konsult hos Swedavia.

Syftet med uppdraget är att samverka i byggprojektet Porten. Porten är ett komplext byggprojekt som innebär att Swedavia bygger en tillbyggnad och ny angöring till Terminal 5 på Stockholm Arlanda Airport samtidigt som terminalen är i drift. Projektet har en ny projektchef efter en relativt turbulent tid och samtliga delprojekt är i produktion och har ett högt tempo. Därför söker vi en erfaren samverkansledare till projekt Porten.

I din roll som samverkansledare kommer dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebära:

- Skapa förutsättningar för god samverkan mellan externa aktörer och projektet, samt med organisations-och ledarskapsfrågor
- Arbetar både inspirerande, stödjande och i viss mån pådrivande
- Förbättra samverkan kopplat till entreprenadavtalet mellan beställande organisation (Swedavia) och vald entreprenör
- Verka i samtliga delprojekt i Porten, samt agera som ett övergripande stöd till projektchefen och för enskilda projektledare
- Verka som stöd till ledningen för enheten Projekt i deras arbete med ledningsutveckling

Om dig
Vi söker dig med relevant högskoleutbildning, gärna inom naturvetenskap/teknik eller bygg. Vi söker dig som har minst 10 års erfarenhet av ledarskap, antingen som ledare eller som konsult inom området. För att vara framgångsrik i uppdraget behöver man ha lång erfarenhet av att bygga broar mellan människor och organisationer, ledarskapsutveckling och arbete på management nivå. Som person ser vi att du är lösningsorienterad, serviceinriktad, kommunikativ och ansvarstagande. Du bör vara strukturerad samt prestigelös och trivas med att stötta organisationen. Vi tror även att du har ett positivt tänk och ett proaktivt arbetssätt.

Viktigt för tjänsten är:
- Minst 10 års arbetslivserfarenhet i rollen
- Lång erfarenhet av ledarskapsfrågor och teambuilding
- Lång erfarenhet av att bygga broar mellan människor och organisationer, samt ledarskapsutveckling och arbete på management nivå
- Flera års erfarenhet från stora byggprojekt
- Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet

Om ansökan
Rekryteringsarbetet till tjänsterna sker löpande. Du ansöker genom att registrera dig via formuläret nedan. Bifoga CV och personligt brev.
Första steget i vår rekryteringsprocess är att du kommer få ett eller flera tester skickade till din e-mail. Adecco använder tester som en del i processen i syfte att göra en så kvalitetssäkrad och rättvis bedömning som möjligt. Ansvarig rekryterare går sedan igenom inkomna ansökningar kontinuerligt och gör ett första urval. Om du är en av dem som går vidare kommer du att bli kontaktad för en intervju.

Kontaktuppgifter
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare:
aziza.mehho@adecco.se via Adecco 010- 173 73 00.
Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via info@adecco.se
OBS! Vi tar inte emot ansökningar via mail!

Välkommen med din ansökan!

Sökord
Samverkansledare, Uppsala, Arlanda, Adecco, Swedavia